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Assistant Administratif H/F

Interaction

  • Antibes - 06
  • CDI
  • Bac
  • Bac +2
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 2 ans min.
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Détail du poste

L'AGENCE INTERACTION GRASSE NAVAL RECHERCHE POUR SON CLIENT UN(E) ASSISTANT(E) ADMINISTRATIVE BILINGUE (H/F)

POSTE BASE A ANTIBES CDI

HORAIRES DE MISSION : 8h00 - 12h00 / 14h00 - 17h00 - 35 HEURES DU LUNDI AU VENDREDI

Anglais parlé / écrit impératif
-Permis de conduire : impératif

Tâches à accomplir :
- Traitement des mails CLIENTS/FOURNISSEURS
- gestion des appels et relation clients/fournisseurs
- Etablissement de devis / factures, etc... avec logiciel de facturation EVOLIZ,
- Encaissements clients,
- Relances clients,
- Maîtrise des outils bureautiques
- livraison clients sur les ports si besoin (exceptionnel)

Salaire NET : 1800-1900 Euros NET

Profil recherché :

Expérience de min 2 ans sur un poste similaire / ou dans l'administratif
Anglais écrit et parlé impératif car clientèle internationale
Dynamique et volontaire, vous êtes d'ôter d'une bonne capacité d'adaptation

Le profil recherché

Experience: 2 An(s)

Compétences: Gestion administrative du courrier,Classer des documents,Gérer les agendas et planifier des rendez-vous,Mettre à jour un dossier, une base de données

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Publiée le 23/04/2026 - Réf : 207JFKR

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