Les missions du poste
Saisie et analyse de mouvements bancaires,
Gestion comptable des rejets bancaires,
Gestion des écarts comptables et gestionnaires,
Affectation gestionnaire des chèques, virements et prélèvements,
Analyse et Lettrage de compte.
Le profil recherché
Compétences dominantes : Capacités d'organisation, rigueur, bon niveau rédactionnel, maîtrise d'office 365 et EXCEL,
Qualification : Bac +2
Expérience professionnelle : Débutant accepté
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Processus incluant un entretien avec un opérationnel et un membre RH
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Selon les postes, un entretien avec une personne de l'équipe ou d'une équipe transverse
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Test de personnalité possible selon le poste
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Onboarding digitalisé
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MGEN en images
Publiée le 23/04/2026 - Réf : 2026-5348
