Détail du poste
Interaction LORIENT recherche pour le compte de son client, un acteur majeur dans le secteur de l'automobile situé à Caudan, un.e Assistant.e Administratif-ve H/F.
Ce poste en intérim est à pourvoir dès que possible jusqu'à la fin août et propose un horaire de travail de 09h00 à 12h00 et de 14h00 à 18h00 du lundi au vendredi.
Au sein de ce garage automobile dynamique, le/la Assistant.e Administratif-ve viendra en renfort de l'équipe actuelle pour assurer la fluidité des opérations commerciales et administratives.
Ce rôle polyvalent est crucial pour le bon fonctionnement quotidien du garage et requiert de la réactivité.
Vos missions :
- Gestion administrative : Facturation, suivi des dossiers de prise en charge et mise à jour de la base de données clients.
- Support commercial : Aide à la préparation des dossiers de vente, gestion des cartes grises et prise de rendez-vous pour l'atelier.
- Secrétariat courant : Traitement du courrier, classement et archivage.
Profil Recherché :
- Expérience souhaitée sur un poste similaire (secrétariat, commerce ou accueil), une affinité avec le secteur automobile est un plus.
- Maîtrise des outils informatiques de base (Pack Office).
- Sens du service client, polyvalence, rigueur et excellente présentation.
- Capacité à gérer les priorités avec le sourire, même en période de forte activité.
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Le profil recherché
Compétences: Gestion administrative du courrier,Classer des documents,Gérer les agendas et planifier des rendez-vous,Mettre à jour un dossier, une base de données
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 23/04/2026 - Réf : 207JCFM
