Ingénieur Opc H/F NEO2
- Paris - 75
- CDI
- Bac +5
- Secteur informatique • ESN
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Comment ? Nous détachons nos consultants ingénieurs, experts techniques et chefs de projets, pour assister nos clients dans la réalisation de leurs projets stratégiques.
Aujourd'hui, implantés en France à Paris, Nantes, Lyon, Lille, Strasbourg, Aix-en-Provence et Bordeaux, Saint-Nazaire, Tours nous poursuivons notre développement avec l'ouverture d'une agence à Bruxelles en Belgique.
Chez NEO2, nous valorisons tous les talents ! Nous traitons toutes les candidatures de façon équitable, dans le but de promouvoir l'inclusion et la diversité parmi nos équipes.
Description du poste :
Pour accompagner la croissance du groupe, nous cherchons à renforcer notre équipe d'ingénieurs OPC.
Devenir consultant chez NEO2 c'est :
Être acteur de sa carrière en ayant des possibilités d'évolutions multiples (métier, secteur, région).
Pouvoir travailler sur des projets avec une dimension environnementale (30% de nos projets participent à rendre l'industrie plus durable)
Avoir un suivi managérial fort
En rejoignant nos équipes en tant qu' ingénieur OPC, vous interviendrez sur une première mission chez l'un de nos clients, afin de piloter l'organisation, la planification et la coordination de projets de construction ou de réhabilitation.
Vous serez impliqué.e sur les tâches suivantes :
Élaborer et actualiser les plannings TCE (macro, détaillé, chemin critique)
Construire les outils de suivi : tableaux d'avancement, prévisionnels, alertes
Assurer la coordination entre les entreprises, la maîtrise d'oeuvre, la maîtrise d'ouvrage et l'ensemble des acteurs du projet
Suivre la cohérence technique du chantier en collaboration avec les équipes MOE
Fournir une vision claire et fiable de la situation à la MOA / MOE
Participer activement à la prise de décision opérationnelle
Le profil recherché
Diplômé.e d'une école d'ingénieur ou équivalent, vous avez envie de booster votre carrière en multipliant les missions sur des projets innovants.
Vous disposez d'une solide maîtrise des outils de planification et d'une excellente capacité d'analyse, d'anticipation et de coordination.
Vous justifiez de 5 à 10 années d'expérience sur un poste similaire.
Si vous souhaitez évoluer dans une entreprise à taille humaine et que cette aventure vous tente, contactez-nous vite !
Les avantages
- Carte tickets restaurants
- Primes
- RTT
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Un échange téléphonique rapide avec un de nos RH pour discuter de votre projet
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Un premier entretien avec un recruteur ou un manager
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Un second entretien avec un responsable de département
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Un dernier entretien avec un directeur de Business Unit
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NEO2 en images
Publiée le 24/07/2026 - Réf : teamtailor-7601286-1961294