Les missions du poste
L'Expert Technique Véhicules d'Occasion est responsable de l'évaluation, du contrôle et de la conformité technique des véhicules d'occasion avant leur mise en vente. Il garantit la qualité, la sécurité et la fiabilité des véhicules proposés aux clients.
Activités principales :
· Réaliser les diagnostics techniques complets des véhicules d'occasion (mécanique, électronique, électrique, carrosserie)
· Vous assurez de la bonne tenue et la mise à jour des outils de diagnostic
· Contrôler l'état général du véhicule et identifier les réparations nécessaires
· Estimer les coûts de remise en état et proposer des plans d'intervention
· Superviser ou effectuer les opérations de remise en conformité (réparation, entretien, maintenance)
· Dialoguer avec les plateformes techniques du constructeur
· Effectuer si besoin les essaie du véhicule préalablement à l'intervention et après intervention en compagnie du client
· Documenter et commander les pièces de rechange
· Vérifier la conformité réglementaire (sécurité, normes environnementales, contrôle technique)
· L'entretien de l'outillage confié pour accomplir vos missions
· Assurer la traçabilité des interventions et renseigner les outils de suivi
· Collaborer avec les équipes commerciales pour valoriser les véhicules
· Participer à la gestion du stock VO (rotation, qualité, rentabilité et préparation)
Le profil recherché
Profil recherché :
· Formation en maintenance automobile (CAP/Bac Pro/BTS type Maintenance des Véhicules)
· Expérience significative dans un poste similaire ou en atelier automobile
· Une certification ou habilitation technique (diagnostic, expertise) est un plus
· Permis B indispensable
Compétences requises :
· Solides connaissances en mécanique automobile, électricité et électronique embarquée
· Maîtrise des outils de diagnostic et logiciels techniques
· Capacité d'analyse et de détection des anomalies
· Connaissance de la réglementation liée aux véhicules d'occasion
· Rigueur, autonomie et sens du détail
· Bon relationnel pour travailler avec les équipes internes
Infos complémentaires
Avantages :
- Cours de sport 100% gratuit en entreprise
- Prime de cooptation
- Mutuelle
- CE de l'automobile (loisirs, vacances, permis de conduire pour enfants de collaborateurs, activités sportive)
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Email de confirmation de réception de candidature
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Si CV sélectionné, premier échange téléphonique
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Entretien physique avec la Responsable RH et le manager
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GROUPE DALLARD en images
La carte
Impasse Jacques Monod
31600 Muret
Publiée le 22/04/2026 - Réf : 4000694/28519695 ETVDV/31M