Les missions du poste

Rejoignez-nous dans une aventure extraordinaire au service de la planète !

Vous prenez la responsabilité d'une équipe dédiée à la collecte des déchets industriels sur une agence multi-activités. Rattaché(e) au Responsable d'agence, vous pilotez l'activité opérationnelle et managériale des Points d'Apport Volontaire, FMA, Ampiroll.

Rejoignez-nous pour contribuer activement à une gestion durable des déchets et à l'amélioration du cadre de vie de nos territoires.

Vos missions :

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Encadrement d'équipe : Manager une équipe composée d'environ 15 chauffeurs, 2 agents de décheterie, etc...
* Organisation du travail : Gestion du planning, camions et lieux de vidage, transmettre les consignes, superviser les tournées et garantir leur bon déroulement.
* Suivi opérationnel : Veiller à la bonne application des processus, anticiper les besoins du client, et proposer des solutions adaptées.
* matériel : Contrôle du matériel de collecte
* Relation client : Être l'interlocuteur privilégié du client du territoire, assurer un suivi régulier et qualitatif.
* Reporting : Remonter les données d'activité et les faits marquants au directeur d'agence, analyse diverses (tournées, hommes, suivi des heures supplémentaires, consommation GO etc...)
* Hygiène & sécurité : Garantir le respect des consignes et procédures en vigueur.

Le profil recherché

Avec une expérience confirmée de minimum 5 ans en management d'équipe et idéalement en gestion de déchets, vous avez un leadership naturel et une capacité à fédérer les équipes.

Vos qualités : sens du relationnel client et de la communication, curiosité, envie d'apprendre et de progresser, implication, pugnacité, esprit d'initiative et d'analyse.

Vous avez un intérêt marqué pour le recyclage et la protection de l'environnement.

Maîtrise des outils informatiques demandée.

Infos complémentaires

13ème mois

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Dépôt de votre candidature
Votre candidature sera étudiée par le service RH et les opérationnels
Entretien téléphonique vous permettant d’en savoir plus sur le poste
Vous êtes amené(e) à rencontrer à minima, un RH et un opérationnel
Favorable ou non, une réponse vous sera apportée au plus vite
Si à l’issue du recrutement, votre candidature est retenue, vous serez contacté(e)
A votre arrivée, vous suivrez un parcours d’intégration personnalisé