Détail du poste
Ce poste consiste à assurer l'encadrement technique de salariés en insertion. Le profil recherché doit disposer de compétences solides en encadrement d'équipe, en transmission des savoir-faire, ainsi qu'en suivi et organisation de chantiers.
L'encadrant technique en insertion sera chargé de structurer, planifier, organiser, développer et superviser les activités liées à la collecte, à la réparation, la valorisation et à la vente d'objets réemployables. Ce poste implique également des responsabilités de gestion technique, de management des salariés en insertion et de coordination de l'activité et des équipes sur le terrain.
MISSIONS ET ACTIVITES LIEES AU POSTE
Tâches principales
- Organiser et gérer une activité de production et en encadrer l'équipe dans une structure d'insertion - Participer à l'accueil, à l'accompagnement socioprofessionnel et au suivi des salariés en insertion - Organiser des séances d'apprentissage en lien avec les situations de production d'une structure d'insertion - Faire acquérir des compétences et comportements professionnels en situation de production - Préparer des séances d'apprentissage en situation de production. - Animer des séances d'apprentissage en situation de production. - Evaluer les compétences professionnelles des salariés en insertion. - Planifier les itinéraires de collecte. - Assurer la disponibilité du matériel et du véhicule nécessaire. - Se déplacer sur les lieux de la collecte en utilisant un véhicule (permis B requis).
Le profil recherché
Compétences: Elaborer et planifier un programme de production, d'exploitation,Evaluer et développer les compétences de ses collaborateurs,Evaluer la mise en oeuvre d'un projet, d'un plan d'action
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Inspirer, donner du sens : Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
La carte
Lotissement la Cotonnerie
97240 Le François
Publiée le 21/04/2026 - Réf : 207GRQC