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Opérateur Polyvalent avec CACES 3 H/F

CRIT

  • Ségrie - 72
  • Intérim
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 3 ans min.
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Permis et certifications

  • CACES chariot élévateur (R489)
  • CACES chariot élévateur (R489) - 3

Infos extraites par Hellowork pour vous aider.

Détail du poste

Nous recherchons un opérateur polyvalent H/F titulaire du CACES 3 pour assurer la manutention des produits finis et le bon fonctionnement des installations.

Missions principales :
- Mise en place des big-bags sur les produits finis (environ 10 % du temps de travail)
- Manutention des big-bags entre deux portiques et mise en place sur stations - conduite du chariot élévateur (environ 70 % du temps de travail)
- Surveillance des installations de production
- Nettoyage des tamis et des boîtes aimant
- Respect des consignes de sécurité et des procédures internes

CACES R489 catégorie 3 en cours de validité obligatoire
Expérience en conduite de chariot élévateur souhaitée
Horaires en 2x8

Le profil recherché

Experience: 3 An(s)

Compétences: Charger, décharger, manutentionner des produits,Conduire un chariot élévateur en respectant les normes de sécurité,Maintenir les équipements en bon état de fonctionnement,Respecter les procédures de sécurité lors de la manutention des charges

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

Publiée le 21/04/2026 - Réf : 207GHVW

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