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Chargeur CACES 1A-B H/F

Advance Emploi Pays D'aix

  • Saint-Martin-de-Crau - 13
  • Intérim
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 3 mois min.
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Permis et certifications

  • CACES chariot élévateur (R489) - 1A

Infos extraites par Hellowork pour vous aider.

Détail du poste

Nous recrutons des Chargeurs (H/F) - CACES 1A

Pour notre client spécialisé dans les articles de loisirs et de plein air, nous recherchons des Chargeurs (H/F) avec CACES 1A.

Poste basé à Saint-Martin-de-Crau.

Vos missions :

Mettre à quai des palettes pour le chargement des tournées
Contrôler la présence de l'ensemble des marchandises
Charger les camions selon l'ordre défini
Dispatcher et contrôler les produits
Ranger et mettre en charge le matériel de manutention
Manutention de produits et articles divers
Port de charges lourdes
Respect des consignes de sécurité et des procédures internes
Conditions de travail :

Du lundi au vendredi
Horaires : 08h00 - 12h00 / 13h00 - 16h00
Possibilité d'heures supplémentaires
Rémunération :

12,40 € brut / heure
Ticket restaurant : 9 € (60 % pris en charge par l'employeur)

Votre profil
Profil recherché :

CACES 1A obligatoire (manutention avec transpalette électrique)
Expérience exigée en tant que chargeur (minimum 6 mois)
Rigueur, dynamisme et sens de l'organisation
Capacité à travailler de manière autonome et en équipe

Le profil recherché

Experience: 3 Mois

Compétences: Charger, décharger, manutentionner des produits,Conduire un chariot élévateur en respectant les normes de sécurité,Effectuer le suivi des stocks via des systèmes informatisés,Entreposer des produits,Réceptionner et préparer des commandes

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Publiée le 21/04/2026 - Réf : 207FPKC

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