Détail du poste
Que vous soyez expert ou manager, vous intégrez une banque à taille humaine qui encourage la responsabilisation et la prise d'initiative et qui accorde une place importante au développement et à l'accompagnement de ses collaborateurs.
Poste et missions
Pourquoi rejoindre la Direction de la Communication de BRED Banque Populaire ?
La Direction de la communication a pour mission de promouvoir l'image de BRED Banque Populaire au service de sa stratégie, de développer et de maintenir sa notoriété et sa réputation auprès de ses publics internes et externes. Elle est organisée en 5 pôles : communication interne ; content factory ; événementiel ; marque ; médias et réseaux sociaux.
Au sein de BRED Banque Populaire, le ou la chargé(e) de communication interne participe aux projets et missions de la Direction de la communication et soutient les orientations stratégiques de la banque. Le ou la chargé(e) de communication interne conçoit, réalise et anime des actions de communication à destination des collaborateurs, soutient la valorisation de la marque BRED Banque Populaire et contribue à diffuser les valeurs et la culture d'entreprise.
Poste et missions
Le ou la chargé(e) de communication est rattaché(e) au pôle communication interne et sera amené(e) à assurer les missions suivantes :
- Participation à l'évolution de la stratégie de communication interne et de marque employeur de BRED Banque Populaire ;
- Rédaction de contenus pour l'intranet,
- Réalisation de la newsletter interne ;
- Animation des supports d'affichage internes de BRED Banque Populaire,
- Création graphique pour accompagner les publications ;
- Organisation et coordination de tournages de vidéos et de podcasts ;
- Pilotage des événements internes ;
- Suivi de production en interne ou avec les prestataires ;
- Coordination avec les équipes du pôle communication, avec les équipes des autres services du Groupe et ses filiales internationales ;
- Préparation de supports de présentation.
Profil et compétences requises
Vous êtes la candidate ou le candidat idéal(e) si :
- Vous faites preuve de curiosité, de polyvalence, de réactivité ;
- Vous avez un fort esprit d'initiative ;
- Vous manifestez une aisance relationnelle ;
- Vous disposez de très bonnes capacités rédactionnelles ;
- Vous envisagez les outils d'IA comme des partenaires ;
- Vous savez vous organiser, prioriser et gérer plusieurs projets en même temps ;
- Vous avez de l'appétence pour les sujets corporate et êtes capable d'évoluer face à des problématiques complexes ;
- Vous êtes à l'aise sur des logiciels de création type Canva et/ou la suite Adobe (Illustrator, Photoshop, Premiere) ;
- La compréhension écrite et la capacité à rédiger des textes courts en anglais seront utiles dans le cadre de la communication internationale.
- Expérience : au minimum 2 ans (hors stages) dans le monde de la communication
- Formation : Bac +3 à Bac +5 (par exemple Celsa, Iscom, EFAP, universités et grandes écoles avec un cursus spécialisé en communication).
Informations complémentaires sur le poste
Le poste est basé au siège de BRED Banque Populaire situé au 18, quai de la Rapée, dans le 12e arrondissement de Paris. En présentiel uniquement.
Chacun a sa place chez BRED Banque Populaire, nos postes sont ouverts à toute personne en situation de handicap.
Nous rejoindre, c'est bénéficier des avantages liés à notre politique RH :
Un suivi de carrière personnalisé en lien avec votre manager et votre Responsable RH
Un dispositif de formations innovant : Des parcours individualisés ainsi que des plateformes d'autoformation.
Un package social attractif :
- Accord d'Intéressement / Participation attractif, basé sur la volonté de partage des résultats avec nos salariés
- Accord sur la Qualité de Vie et des Conditions de Travail
- Autres avantages : Congés, RTT, Compte Epargne Temps, PEE/PERCO, mutuelle, prévoyance, retraite supplémentaire, surcomplémentaire santé, primes de crèche et de scolarité, CSE (subventions activités culture et loisirs...)
Les avantages
- Un suivi de carrière personnalisé
- Des dispositifs de développement des compétences innovants
- Un équilibre vie pro/vie perso
- Des engagements concrets en faveur de la qualité de vie au travail
- Une politique favorable en matière de Congés / RTT
- Des avantages Santé, Prévoyance & Retraite
- Un CSE proposant de nombreux avantages et activités
- Une rémunération collective attractive (Intéressement / Participation)
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Échange téléphonique pour mieux connaître votre parcours et vos motivations
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Entretiens pour évaluer l’adéquation entre votre profil et le poste et les valeurs
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Après prise de référence, proposition d'embauche au candidat sélectionné
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BRED Banque Populaire en images
Publiée le 21/04/2026 - Réf : BRED05402