Les missions du poste
Envie de gagner plus, d'évoluer vite et d'apprendre un vrai métier rentable ?
Chez Guy Hoquet Immobilier Romainville, nous ne recrutons pas un CV, nous recrutons des talents.
Vous êtes ambitieux(se), motivé(e), vous aimez le contact humain et les défis ?
Le profil recherché
Nous recherchons une personne :
- Dynamique, motivée et ayant un fort goût du challenge
- Dotée d'un excellent relationnel et d'un vrai sens du service client
- À l'aise à l'oral comme à l'écrit, avec une bonne capacité d'écoute
- Organisée, rigoureuse et autonome dans la gestion de son activité
- Persévérante, proactive et avec un esprit de conquête commerciale
- Capable de travailler en équipe tout en étant indépendante
- Ayant le sens des responsabilités et une réelle implication professionnelle
Compétences et prérequis
- Intérêt marqué pour l'immobilier et la négociation
- Fibre commerciale et capacité à convaincre
- Maîtrise des outils informatiques et digitaux
- Une expérience dans l'immobilier ou la vente est un plus, mais débutants acceptés et formés
Les avantages
- Label Great Place to Work 2024
- Challenges collaborateurs pour vous motiver
- Prix IREF Meilleur Franchisés & Réseaux de France
- Formation illimitée en présentiel et en distanciel
- Convention nationale et évènements mémorables
- Mutuelle d'entreprise
- PALMARÈS CAPITAL - MEILLEURS EMPLOYEURS CATÉGORIE « IMMOBILIER » 2026
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Test de personnalité lors de la candidature
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Entretien téléphonique
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Entretien en équipe
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Entretien avec le directeur d'agence
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Guy Hoquet en images
Publiée le 21/04/2026 - Réf : EMLWAKMFVXEXLM336