Les missions du poste
APPROVISIONNEUR (H/F)
Start People PAU recrute un(e) Approvisionneur H/F, pour son client SAFRAN HE à Bordes.
Vos missions :
- Traiter les besoins en composants :
-définir les paramètres d'approvisionnement dans la fiche article de l'ERP, et dans les contrats Supply Chain, cohérents avec les objectifs de stock et la stratégie industrielle.
-analyser l'impact d'une demande d'évolution, mettre en oeuvre le plan d'actions issu de l'analyse d'impact
-traiter les messages d'exception (lancer un ordre, avancer, reporter, annuler un ordre, dépassement de date de fin, lancement en retard...) issus du calcul de besoins net
-proposer des solutions en cas de manquants
- Gérer la relation opérationnelle avec le fournisseur :
-analyser, traiter, confirmer et émettre le besoin vers le fournisseur
-négocier les délais/quantités avec les fournisseurs ;dans le cadre contractuel fixé par les achats (négociation sur délais/quantités mais pas sur le commercial)
-suivre l'avancement de la fabrication chez le fournisseur, gérer les AR, suivre le flux jusqu'à la réception, piloter le traitement des litiges administratifs et assurer la relance des fournisseurs
-piloter les flux de retour chez les fournisseurs
- Améliorer la performance d'approvisionnement :
-surveiller la capacité fournisseurs
-mesurer et analyser la performance fournisseurs en coordination avec le SPM et en cas de non atteinte des objectifs fournisseurs, mener les plans d'actions internes et externes en liaison avec le département achats. Critère d'efficacité : fiabilité des données transmises
-définir et mettre en oeuvre les plans d'action de réduction des incertitudes, aléas et cycles de production
- Participer en liaison avec les services responsables à :
-la planification fournisseurs (capacité et matière/ composants critiques)
-pilotage les transports sur approvisionnement
-l'établissement et entretien des règles logistiques
-l'élaboration de contrats de fournitures (sur parties SC : taille de lot, horizon...)
-la gestion de l'obsolescence
Le profil recherché
Vous disposez d'une première expérience de la Supply chain et/ou de la relation fournisseur.
Connaissances : Bonne connaissance et compréhension des principes MRP2, Connaissances élémentaires de l'économie d'entreprise, Connaître les règles de base de la douane et du transport, Connaître le cadre contractuel de ses fournisseurs.
Compétences : Analyse des situations et prises de décision, Amélioration des processus, Identifier et mettre en oeuvre des solutions face aux aléas, Tenue des objectifs budgétaires.
Qualités : Organisation, Sens du client et de l'engagement, Négociation et relationnel humaine, Autonomie et rigueur, Persévérance et rigueur, Travail en équipe.
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !
Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
L'entreprise
-Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
-Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
-Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
-Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
-Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !
A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.
Publiée le 21/04/2026 - Réf : 7179003
