Les missions du poste
Nous recrutons pour notre activité SICLI (extincteurs, système de désenfumage, portes coupe-feu, colonnes incendie, plans & signalétique, éclairage de sécurité...), un poste de Gestionnaire de stock H/F
Missions
Ce poste est stratégique au sein de l'entreprise
Afin que nos techniciens travaillent dans les meilleures conditions, vous assurez en permanence la cohérence entre les niveaux de stock et les consommations (outillages et équipements de protection).
A ce titre, vos missions sont les suivantes :
- Réception, contrôle et stockage des marchandises.
- Gestion des entrées et sorties de stock via un logiciel de gestion de stock.
- Préparation, passation et suivi des commandes
- Réalisation d'inventaires réguliers et ajustement des stocks.
- Participation à l'optimisation des processus de gestion de stock.
- Garantie des règles de sécurité au sein de son stock
Le profil recherché
Expérience : Minimum 2 ans d'expérience en gestion de stock.
Maîtrise des bases d'Excel. SI possible, Permis CACES.
Rigueur, organisation, autonomie, et capacité à travailler en équipe.
Notre process recrutement et intégration
Votre candidature est sélectionnée ? Après un premier contact avec notre équipe recrutement, vous rencontrerez votre futur potentiel manager ainsi qu'une personne des ressources humaines pour échanger avec vous sur le poste à pourvoir.
Nous veillerons à ce qu'une réponse vous soit apportée dans les meilleurs délais.
Si vous nous rejoignez, votre manager aura une attention particulière sur votre parcours d'intégration et de formation afin que vous disposiez de tout ce dont vous aurez besoin pour vous épanouir professionnellement et personnellement au sein de votre future équipe.
Notre groupe
Notre groupe propose à ses Clients une offre complète : la détection incendie (Chubb SSI), les systèmes de sécurité incendie multimarque (CEMIS), la protection incendie et formations (SICLI / Chubb PI), mais aussi une offre premium de sûreté électronique et services connectés disposant de technologies cyber et IA avancées (Chubb Delta).
Animés par la conviction que chacun de nous est un leader, nous mettons à disposition les outils, les ressources et le soutien nécessaire pour vous permettre de devenir acteur de votre propre développement et de votre succès. #Building Great Leaders®.
Le recrutement et l'intégration de chaque nouvelle recrue est réalisé dans le respect de la diversité, de l'inclusion et de la lutte contre toute forme de discrimination.
Infos complémentaires
Conditions du poste
CDI
Statut non-cadre
Rémunération fixe sur 12 mois : de 2200€ à 2400€ par mois
Mutuelle, prévoyance, CE, participation aux bénéfices
Tickets Restaurant
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Je postule directement en ligne
-
Si ma candidature est présélectionnée, je suis contacté.e par un.e contact RH
-
Je rencontre les opérationnels (physiquement ou à distance)
-
Je suis informée que ma candidature est retenue
-
Mon contact RH me propose un contrat de travail
-
J’intègre Chubb France
-
Mon manager m’accompagne dans ma prise de poste avec un parcours d’intégration dédié
-
Chubb en images
Publiée le 20/04/2026 - Réf : 3991914/28481424 GDS/54N
