Ouvrier Agroalimentaire Secteurs Feurs et Alentours H/F Manpower

Dans ce cadre, nous recrutons de nouveaux talents en CDI?Intérimaire pour des postes d'opérateurs de production (H/F) au sein d'industries agroalimentaires du bassin de Feurs et Montbrison.
? Vous recherchez la sécurité de l'emploi, tout en conservant la diversité des missions ? Le CDI?Intérimaire est fait pour vous.?En tant que salarié(e) en CDI Intérimaire Manpower, vous effectuez des missions régulières chez nos clients situés sur le bassin d'emploi Feurs ? Montbrison et alentours.
Le CDI Intérimaire, c'est :
- ? Un emploi durable
- ? Une alternance de missions et de périodes inter?missions
- ? Une rémunération sécurisée tous les mois
Rémunération :
- Pendant les missions : rémunération selon le taux horaire de l'entreprise cliente
- En inter?mission : salaire mensuel minimum garanti sur la base du SMIC
Conditions de travail
Selon les entreprises et les missions, vous pourrez évoluer dans :
- Des environnements odorants, froids ou chauds, humides
- Des postes avec manutention et charges répétitives
Horaires variables selon les sites 2X8 3X8 journée
- Rayon de mobilité minimum : 30 km
Pour en savoir plus sur le CDI Intérimaire, rendez?vous sur le site Manpower.fr, rubrique
« Quel contrat pour vous ? » ? Espace candidats. Vous êtes polyvalent(e) et vous adaptez facilement à différents environnements industriels et modes d'organisation.
Nous recherchons des personnes faisant preuve de :
- Dextérité et habileté (montage, assemblage, fabrication)
- Dynamisme et réactivité (cadences, gestion des aléas de production)
- Rigueur et vigilance (respect des consignes, sécurité et qualité)
- Motivation et engagement sur le long terme
Votre savoir?être, votre volonté de représenter Manpower, ainsi que votre capacité à évoluer feront la différence.
Envie de stabilité et de diversité professionnelle ?
Rejoignez?nous dès maintenant et postulez en ligne avec un CV à jour.
Diversité & Inclusion
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes les candidatures, y compris celles de personnes en situation de handicap.

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : 04-05-2026