Les missions du poste
Dans un contexte de croissance externe soutenue et de transformation profonde de l'entreprise autour des process et des nouveaux outils digitaux, vous serez rattaché(e) à Sandrine, Team Leader Contrôle de Gestion.
Au-delà du pilotage opérationnel, vous rejoignez l'équipe à un moment charnière : vous serez l'un des piliers de la refonte de nos processus de gestion et de l'amélioration de nos outils de pilotage, dans l'optique du déploiement de notre futur ERP.
Dans ce cadre, vous serez amené à naviguer entre Excellence Opérationnelle et Transformation :
Analyse de site : Suivre et analyser les coûts d'exploitation ainsi que la performance industrielle d'un site majeur de production.
Clôtures & Reporting : Assurer les clôtures mensuelles, être garant de la fiabilité des chiffres, analyser le P&L, participer aux travaux d'inventaire, élaborer les outils de reporting du site et des activités
Cycle Budgétaire : Co-construire les budgets annuels et assurer le suivi des atterrissages avec les opérationnels.
Business Partnering : Challenger les responsables de secteurs pour favoriser la maîtrise des coûts et faciliter la communication entre la finance et le terrain.
Refonte des process : Optimiser les procédures de gestion pour garantir la fiabilité et l'intégrité des flux de données financières.
Évolution des outils : Participer activement à l'amélioration continue des tableaux de bord et des outils de BI tant propres au service que pour l'entreprise.
Le profil recherché
Doté d'une grande rigueur, vous êtes reconnu pour votre esprit d'analyse et de synthèse, ainsi que pour vos qualités d'organisation et d'anticipation.
Pragmatique, curieux et polyvalent, vous appréciez évoluer dans un environnement complexe et dynamique.
Vous savez faire preuve d'une grande autonomie, vous permettant de passer avec aisance de sujets macros aux détails opérationnels.
Vous savez vous adapter dans un contexte international en évolution.
Vous avez un bon niveau d'Anglais. L'allemand serait un plus.
Maîtrise des systèmes d'information :
* Expertise avancée sur Excel (modélisation, tableaux croisés dynamiques, fonctions complexes).
* Utilisation d'un ERP (idéalement AS400)
* Maîtrise des outils décisionnels et de BI (Business Objects, QlikSense).
Les avantages
- 13ème mois
- Prime de participation aux bénéfices
- Prime d’intéressement
- Prime de présence
- Tickets restaurant
- Mutuelle familiale
- Prime de transport
- Navette GCF depuis la gare la plus proche pour accéder au siège
- Flexibilité des horaires
- Télétravail
- Bureaux de coworking à Strasbourg
- CSE très actif (billetterie, voyages, chèques vacances…)
- Organisation d'événements et de fêtes salariés
- Vêtements de travail et matériel de qualité
- Accompagnement et formation tout au long de votre parcours
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Vous postulez à l’une de nos offres
-
Si CV sélectionné, programmation d’un entretien téléphonique
-
Échange d’une vingtaine de minutes pour s’assurer de l’adéquation poste/profil
-
Entretien physique ou visio avec le recruteur et le manager opérationnel
-
Votre profil est retenu, bienvenue au sein du Groupe Grands Chais de France !
-
Les Grands Chais de France en images
La carte
1 Rue de la Division Leclerc
67290 Petersbach
Publiée le 20/04/2026 - Réf : req2031_1776668430