Les missions du poste
Nos écoles ESTM Pigier recrutent pour le compte de leur client un(e) Chargé(e) de Communication et Réseaux Sociaux.
Notre client est une entreprise industrielle spécialisée dans la conception et la fabrication d'instruments de haute précision destinés au domaine dentaire. Forte d'un savoirfaire historique et d'une maîtrise complète de son processus de production, elle fournit des solutions techniques reconnues par les professionnels du monde entier. Son expertise allie innovation, qualité et exigence pour répondre aux besoins de l'endodontie moderne.
VOS MISSIONS :
- Participer à la valorisation des produits, les événements et les savoirfaire de l'entreprise en France et à l'international
- Participer à la stratégie marketing en plans RS concrets en adaptant la stratégie de communication
- Proposer des angles, formats et idées de contenus adaptés aux objectifs de visibilité, d'image et de notoriété de la marque
- Concevoir des contenus visuels et graphiques originaux adaptés aux réseaux sociaux
- Travailler en lien étroit avec l'expert création visuelle pour garantir la cohérence graphique globale
- Aider à la réalisation des reportages terrain & valorisation des événements (photos, vidéos et temps forts exploitables pour les réseaux sociaux
- Construire des publications avant / pendant / après événement
- Réaliser du monitoring et de la veille concurrentielle
Le profil recherché
- Vous souhaitez préparer un Bac +3 Chargé(e) de Communication ou un Bac +5 Manager Marketing et Communication à la rentrée 2026.
- Vous êtes créatif(ve), curieux(se) et attiré(e) par le digital.
- Vous avez un bon sens de l'analyse et de l'organisation.
- Vous êtes motivé(e) par la création de contenus et les campagnes.
- Vous avez envie de contribuer à la stratégie de marque.
Infos complémentaires
Rythme d'alternance selon les modalités de votre formation :
2 jours de formation par semaine pour le Bac +3
1 semaine de formation toutes les 3 semaines pour le Bac +5
Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant !
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Réaliser une demande de candidature sur notre site internet.
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Remplir le dossier de candidature.
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Réaliser les tests d'admission.
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Effectuer l'entretien de motivation avec l'équipe admission.
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ESTM PIGIER en images
Publiée le 20/04/2026 - Réf : 3989500/28469243 2026-172
