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AdhexPharma recrutement

Responsable Technique H/F AdhexPharma

  • Chenôve - 21
  • CDI
  • Télétravail partiel
  • Bac +5
  • Industrie Pharmaceutique • Biotechn. • Chimie
  • Exp. 7 ans min.
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Les missions du poste

Dans un contexte de forte croissance et de transformation, en lien avec le rapatriement d'équipements industriels , rattaché(e) au Directeur Technique du site (N+1 - Directeur de site : N+2), vous êtes responsable de la performance globale des équipements industriels et Utilités, en garantissant leur disponibilité, leur conformité et leur amélioration continue. Vous jouez un rôle clé dans la fiabilité des installations, la continuité de production et la sécurité du site en encadrant une équipe composée de 3 N-1 directs (niveau cadre, agent de maitrise ou technicien) et d'une dizaine de N-2 (techniciens et apprentis). A ce titre, vos missions sont :

- Assurer avec l'équipe dédiée, la maintenance préventive, curative et prédictive des équipements de production, installations techniques et des Utilités (CVC, froid, chaudière, air comprimé, vapeur, eau, électricité, etc.) ;
- Superviser l'optimisation des plans de maintenance préventive ;
- Participer à la définition et au suivi du budget maintenance ;
- Structurer et optimiser l'utilisation de la GMAO ;
- Gérer les commandes d'achats et commandes techniques ;
- Proposer des solutions techniques comparées ;
- Structurer et organiser la fonction métrologie du site en lien avec la technicienne référente du site ;
- Garantir la planification des activités de métrologie ;
- Participer à renforcer l'internalisation des activités de métrologie ;
- Mettre à jour et structurer la documentation technique ;
- Garantir la traçabilité des interventions ;
- Organiser les activités des différents pôles de votre périmètre (planning, priorités) ;
- Animer la performance, la communication et les relations inter-services.

Le profil recherché

De formation initiale Bac +5 de type Ingénieur dans les domaines Maintenance, Génie Industriel, Procédés ou Mécaniques, vous disposez d'une expérience confirmée d'au moins 10 ans dans une fonction similaire au sein d'un environnement industriel exigeant (type pharmaceutique, cosmétique, agroalimentaire, automobile/aéronautique).

Vous maîtrisez la gestion de projets techniques et vous justifiiez de connaissances en utilités, maintenance et métrologie industrielles.

Vous maitrisez la GMAO, une expérience dans la pratique du logiciel SolidWorks serait appréciée. Votre anglais (technique exigé, courant très apprécié) vous permet d'échanger avec des clients et fournisseurs dans un contexte international.

Votre leadership vous permet de diriger et de coordonner une équipe diversifiée. Vous faites preuve d''engagement et votre sens des responsabilités ainsi que votre rigueur vous permettent de maintenir des standards élevés de performance. Vous êtes réactif(ve) et capable de résoudre des problèmes complexes avec efficacité.

Bienvenue chez AdhexPharma

AdhexPharma, classée 6ème au palmarès européen des « Champions de la croissance à long terme » dans sa catégorie par le Financial Times, et « Championne de la croissance » depuis 5 années par le journal Les Echos, est une entreprise experte dans la conception et la production de systèmes transdermiques (patchs) et films orodispersibles pour l'Industrie pharmaceutique. AdhexPharma accompagne ses clients, groupes et start-ups pharmaceutiques et biotechnologiques dans le monde entier, à travers deux métiers qui se complètent : celui de fabriquant de médicaments et celui de prestataire en développement de médicaments.

Si vous êtes doté(e) de capacités d'adaptation et animé(e) par une soif d'apprendre vous pourrez vous épanouir dans un environnement en constante mutation (technique & organisationnelle) grâce au fort dynamisme du groupe - un contexte idéal permettant d'offrir de belles perspectives de carrière. Dans les années à venir, vous pourrez vivre un projet de croissance d'envergure visant à intégrer « une usine dans l'usine » : transférer vers son site de Chenôve (21) en France les activités de production de son site allemand.

Infos complémentaires

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Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Préqualification téléphonique (prise des premières informations)

  • Entretien avec un membre du service RH

  • Entretien avec l'équipe technique + visite

  • Optionnel : entretien avec le N+2 du poste pour les candidats shortlistés

La carte

42-44 Rue de Longvic

21300 Chenôve

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Publiée le 18/04/2026 - Réf : 29134742 177644089869e25642ab317

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