Détail du poste
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Le profil recherché
Connaissances requises:
- Connaissance de l'environnement du public et de ses modalités de fonctionnement.
- Connaissance de la politique jeunesse.
- Connaissance de la réglementation jeunesse et sport.
- Connaissance du territoire appréciée.
Compétences:
- Aptitude relationnelle avec un public 11/25 ans.
- Aptitude relationnelle avec les structures associatives et institutionnelles.
- Capacité d'analyse, d'organisation et force de proposition.
- Management (équipe, projet et activité courante).
- Gestion de projet.
Qualités requises:
- Bon relationnel.
- Capacité d'écoute.
- Travail partenarial.
Niveau de qualification:
Diplôme de niveau Bac +2 à Bac +5 de préférence dans les domaines des sciences politiques, des sciences de l'éducation ou des sciences sociales.
Obligations du service :
- Garant de l'image de la ville et du service public, représente la direction.
- Devoir de réserve et de discrétion.
- Autonomie dans l'organisation du travail sous l'autorité du Directeur.
Temps de travailet congés:
- 38h30 - RTT
- Horaires à définir selon nécessité de service
Avantages:
- Participation à la prévoyance
- Participation à la mutuelle santé
- Titres restaurant (d'une valeur faciale de 10€ et participation de l'employeur de 60%)
- Participation au remboursement frais de transport domicile - travail (à hauteur de 75%), forfait mobilité durable
- Adhésion au CNAS (Comité National d'Action Sociale)
Rémunération:
- Traitement indiciaire afférent au cadre d'emploi
- NBI (pour les titulaires)
- RIFSEEP selon niveau du poste
- 13ème mois (conditions de la délibération)
Ce poste est ouvert aux demandeurs d'emploi en situation de handicap - aux demandeurs d'emploi reconnus bénéficiaires de l'obligation d'emploi de travailleurs handicapés (BOETH).
Publiée le 18/04/2026 - Réf : O069260416000503