Les missions du poste
Nos équipes recrutent tout au long de l'année pour leurs entreprises adhérentes situées sur le secteur de Dax et de Mont-de-Marsan.
Notre but est de proposer une durée de travail la plus élevée possible à nos collaborateurs - 8 à 10 mois dans l'année avec une possibilité d'évolution en CDI.
Le GROUPEMENT D'EMPLOYEURS Côte Sud Emploi recrute pour l'une de ses entreprises adhérentes du secteur agroalimentaire - basée à Herm (40) :
Horaires en 2x8 du lundi au samedi :
- 1 Semaine matin (5h/13h),
- Puis 1 Semaine après-midi (13h/21h)
MISSIONS
- Optimisation du fonctionnement des lignes de production : productivité, perte produit.
-trier et conditionner le produit tout en respectant la cadence
INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES
- Indemnité de congés payés
- Mutuelle prise en charge à 70%
Prime d'assiduité versée en fin de saison
Vous êtes motivé et vous souhaitez développer vos compétences ? Comme nous, la sécurité fait partie de vos priorités ? Vous aussi vous appréciez de gagner en équipe ? Innover en permanence ?
N'hésitez plus et venez rejoindre nos équipes !
- Consultez notre site internet : https://cote-sud-emploi.com
#COTESUDEMPLOI
Lieu du poste : En présentiel
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 20/04/2026
Le profil recherché
Compétences: Gestes et postures de manutention,Approvisionner une machine en matière première ou en produit,Conditionner des produits,Inspecter visuellement les produits finis pour détecter les défauts
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Autre mise à disposition de ressources humaines
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Bienvenue chez Cote Sud Emploi
Publiée le 17/04/2026 - Réf : 207BKBX