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Conseiller en Sejour H/F

Office de Tourisme Intercommunal Marana

  • Lucciana - 2B
  • CDD
  • 3 mois
  • Bac
  • Bac +2
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. - 1 an
  • Exp. 1 à 7 ans
  • Exp. + 7 ans
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Détail du poste

Le conseiller en séjour verra ses fonctions basées sur le cordon lagunaire de la Marana (site du camping San Damiano, site du Leclerc de la Marana) ou au siège social rond-point de Crucetta Lucciana, mais pourra également être amené à réaliser des déplacements dans le cadre de ses missions.
Le conseiller en séjour sera amené à travailler, dans le cadre de ses missions, les weekend et/ou jours fériés.

MISSIONS ET ACTIVITES DU POSTE :

- Répondre aux attentes personnalisées des visiteurs par une information adaptée à la demande
- Susciter ou renforcer le désir de découverte chez le visiteur : de l'information à la proposition
- Faciliter le séjour et l'accès du visiteur aux produits, composants de l'offre touristique locale
- Utilisation du logiciel d'accueil TOURINSOFT (formation avant prise de poste)

COMPÉTENCES REQUISES POUR LE POSTE :

- Connaître l'offre touristique du territoire,
- Maîtrise des outils informatique et CRM (Tourinsoft)
- Pratique de langues étrangères (Anglais obligatoire),
- Capacité de communication et d'information
- Aisance relationnelle,
- Capacité d'analyse de la demande,
- Sens de l'organisation, Autonomie
- Sens des responsabilités,
- Savoir rendre compte,

Date de prise de poste : 15 juin 2026
Date de fin du contrat : 18 septembre 2026

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Caractéristiques de l'offre touristique,Accueillir, orienter, renseigner un public,Vendre une prestation ou un produit

Langues: Allemand souhaité,Anglais exigé

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Autres services de réservation et activités connexes

Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.

Publiée le 17/04/2026 - Réf : 207CHLN

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