Les missions du poste
Rattaché(e) à notre Responsable de la Coordination Technique et en collaboration avec le service Ressources Humaines, vous appuyez opérationnellement nos équipes sur les missions suivantes :
Formation Elevage :
- Rédiger des processus techniques en collaboration avec des experts métier, à destination des nouveaux collaborateurs
- Concevoir des supports pédagogiques, notamment des vidéos explicatives
- Mettre en place des outils de suivi de montée en compétences
Formation Laboratoire :
- Formaliser des processus techniques avec les responsables d'activité
- Définir et déployer une grille de compétences
- Élaborer des outils d'auto-évaluation (quiz)
- Mettre en place une certification interne pour valider la maîtrise de l'analyse de la semence par les nouveaux collaborateurs
- Réaliser des contrôles sur site afin d'accompagner leur montée en compétences et de s'assurer de la bonne application des méthodes
Amélioration des outils et du suivi qualité :
- Mettre en place un outil de suivi de la métrologie
- Contribuer à l'optimisation du suivi des contrôles qualités
Le profil recherché
- Titulaire d'un Bac +5 en agro/agri,
- Vous êtes doté(e) d'un bel esprit d'équipe et un bon relationnel et êtes à l'aise pour collaborer en interne, y compris avec des interlocuteurs à distance,
- Vous souhaitez avoir de l'autonomie dans votre poste et pour cela vous êtes organisé(e) et rigoureux(se)
- À l'aise avec les outils informatiques, vous maîtrisez Excel et Microsoft Power Apps et faites preuve de curiosité pour explorer et développer de nouveaux usages
- Vous disposez de notions en développement / codage
Bienvenue chez YXIA
Vous recherchez une expérience enrichissante ? Venez rejoindre notre équipe au sein d'une PME multi-sites et multi-structures ! YXIA, centre d'insémination artificielle porcin vous accueillera au sein de son équipe aux portes de Rennes.
Notre objectif : Etre la référence dans le domaine de l'insémination artificielle et les services associés, par notre expertise, notre ancrage géographique local, notre réactivité et notre sens du service avec une forte orientation éleveur.
Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un(e) Chargé(e) de mission Technique et Innovation pour nous rejoindre dès que possible pour une mission de 6 mois minimum.
Infos complémentaires
Rémunération selon profil + titres-restaurant + mutuelle + intéressement suivant critères d'éligibilité
35h hebdomadaires à répartir sur 4.5 ou 5 jours
Dès votre arrivée, vous suivrez un parcours d'intégration personnalisé vous permettant de trouver votre place le plus rapidement possible au sein de notre équipe.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Pré-qualification téléphonique
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Entretien physique ou en visio-conférence
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Intégration dans l'entreprise
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Publiée le 17/04/2026 - Réf : 3987436/28455562 CDMTEI/35S
