Détail du poste
Au sein d'une équipe dynamique, vous interviendrez sur divers chantiers (neuf, rénovation, dépannage) pour assurer l'installation et la maintenance des systèmes de plomberie et de chauffage.
Vos missions principales :
-Lecture de plans et schémas d'installation.
-Pose d'éléments sanitaires (douches, éviers, WC, robinetterie).
-Installation de générateurs (chaudières, pompes à chaleur, cumulus).
-Raccordement, soudure (cuivre, acier) et pose de tuyauteries (PVC, PER, Multicouche).
-Diagnostic de pannes et réparations urgentes.
-Mise en service et réglages des installations.
Profil recherché :
-Diplôme : CAP/BEP en Plomberie ou Installation Thermique minimum.
-Expérience : 2 années d'expérience sur un poste similaire
-Compétences techniques : Maîtrise des techniques de soudure, connaissance des normes de sécurité en vigueur.
Qualités : Autonomie, rigueur, ponctualité et bon relationnel client.
Permis : Le permis B est souhaitable pour les déplacements sur chantiers.
Le profil recherché
Compétences: Installer des équipements de chauffage,Poser des éléments sanitaires,Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires,Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Travaux d'installation d'équipements thermiques et de climatisation
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
La carte
1 Rue Jacqueline Auriol
13700 Marignane
Publiée le 17/04/2026 - Réf : 206YXWX
