Les missions du poste
Finalité du poste
Le Psychomotricien fait partie de l'équipe pluridisciplinaire et assure à ce titre, la réalisation de suivis et de bilans pour les familles et enfants qui lui sont adressés.
Missions
- Analyser les situations et mettre en place le projet de soin
- Recueillir les attentes de l'enfant, de son entourage proche et présenter la démarche d'accompagnement de soin
- Réaliser des observations, des évaluations ou des bilans psychomoteurs et recueillir les éléments permettant la compréhension de la demande
- Participer à l'élaboration du projet de soin, déterminer les objectifs et les modalités d'intervention en psychomotricité en lien avec les professionnels du service
- Conduire et accompagner les situations
- Délivrer les soins individuellement ou en groupe et en assurer le suivi selon les prescriptions du responsable médical
- Mettre à jour le dossier psychomoteur de l'enfant
- Communiquer avec les différents acteurs (entourage proche, partenaires et réseaux)
- Participer aux réunions de synthèse, aux réunions institutionnelles
- Rédiger et restituer des documents
- Collaborer à la réévaluation du projet individualisé de soin
Le profil recherché
- Titulaire du diplôme de Psychomotricien
- Connaissance du travail en CAMSP / CMPP appréciée
- Pratique de test / Bilans normés (BHK, Conners, MABC 2-3, Bailey 4, Profil sensoriel de Dunn, Figure de Rey, EPSA, NEPSY 2...)
- Maitrise ou volonté d'acquérir les outils recommandés HAS
- Aptitude à faire de l'individuel et possibilité d'animer des séances avec un co-thérapeute
- Capacité à être en lien avec les différents acteurs autour du projet de l'enfant
- Intérêt pour le travail en équipe pluridisciplinaire est requis
- Autonomie - Confidentialité - Rigueur - Qualités rédactionnelles
Infos complémentaires
Organisation du poste :
- Présence impérative le lundi
- Possibilité d'évolution du contrat à temps plein à partir de septembre 2026
Avantages du poste :
- Temps de travail annualisé, flexibilité dans l'organisation et les horaires de travail
- Travail en équipe pluridisciplinaire, temps d'échange chaque semaine en équipe
- Réunions plusieurs fois par an avec l'ensemble des psychomotriciens du pôle enfance
- De nombreuses formations proposées chaque année
- Prime Ségur et Prime Laforcade
- 12 semaines de congés par an
- Avantages CSE (chèques vacances, rentrée, Noel,...)
- Compte Epargne Temps
- Plan d'Epargne Salariale
- Plateforme d'aide sociale
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Pré-qualification téléphonique
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Entretien présentiel avec le N+1 et un.e chargé.e RH
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Entretien avec la direction du site
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FEDERATION APAJH en images
Publiée le 17/04/2026 - Réf : 3983882/28438651 P/37L
