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Agent de Maintenance - Pôle Enfance Territoire Sud H/F

Unapei Hauts-De-Seine

  • Sèvres - 92
  • CDI
  • BEP, CAP
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 2 ans min.
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Détail du poste

Rejoignez l'Unapei 92 et construisons ensemble une société inclusive !

L'Unapei 92, c'est bien plus qu'une association, c'est un collectif engagé, humain et innovant qui permet à chaque personne en situation de handicap (résultant de TND, de troubles psychiques ou de polyhandicap) de s'inscrire dans un parcours de vie choisi en soutenant le développement de ses capacités et en l'accompagnant vers l'autodétermination.

+ de 50 établissements et services présents dans les Hauts-de-Seine, en Eure-et-Loir et dans l'Eure
+ 1 100 professionnels mobilisés, dans + de 30 métiers différents

L'Unapei 92 recrute pour ses établissements du Pôle Enfance du Territoire Sud, situés sur Châtillon et Bourg-la-Reine, accompagnant des enfants, adolescents et jeunes adultes en situation de handicap (TND, TDI, et TSA).

Responsabilités
En lien avec le Directeur de pôle, vous assurez l'entretien, la maintenance de premier niveau, la propreté de nos locaux et des équipements. Vous intervenez sur différents sites afin de garantir un environnement sécurisé et fonctionnel. Vous travaillez aussi en binôme pour certaines interventions.

Missions principales :

- Assurer la maintenance courante: menuiserie, petite plomberie, peinture et autres
- Maintenir l'entretien et la propreté des locaux lors de remplacements ponctuels, en respectant les protocoles d'hygiène et de sécurité.
- Gérer l'évacuation des déchets et veiller au réapprovisionnement des stocks de produits d'entretien, afin de garantir la continuité des opérations de nettoyage
- Suivre l'état du matériel ainsi que des équipements techniques
- Participer à la préparation de salles pour des évènements et/ou interventions spécifiques
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur

Formation requise et expérience

CAP (niveau 3) avec habilitation dans un domaine technique (maintenance, électricité, plomberie, etc.)
Idéalement, vous avez une première expérience en entretien et maintenance.

Compétences

Vous êtes autonome dans l'organisation de votre travail.
Vous avez de bonnes connaissances en petits travaux techniques.
Vous avez de bonnes capacités d'observation et d'adaptation.
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre respect des procédures et des normes de sécurité.
Vous appréciez le travail équipe et savez prendre part à de nouveaux projets.

Tous nos postes sont ouverts aux salariés en situation de handicap/RQTH.

Conditions particulières :

Port de charges
Travail possible en horaires décalés
Interventions sur plusieurs sites

-----

Vos avantages en rejoignant l'Unapei 92

Contribuez directement à l'amélioration de la qualité de vie des personnes accompagnées.
Rejoignez une association avec une politique de formation dynamique et de nombreuses opportunités d'évolution en interne.
Rémunération : Selon l'expérience et suivant les critères de la CCN du 15 mars 1966
Durée du travail : CDI Temps plein, déplacements fréquents (région départementale)
Avantages : Prise en charge de la mutuelle à 60% - Prévoyance - Œuvres sociales - Compte Epargne Temps - Prise en charge des transports en commun à 75 % - Indemnités Ségur (238 €)

Le profil recherché

Experience: 2 An(s)

Compétences: Réaliser un diagnostic technique,Réparer un équipement, une machine, une installation,Accompagner l'appropriation d'un outil par ses utilisateurs,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Entretenir un équipement, une machine, une installation,Gérer les stocks,Rédiger un cahier des charges, des spécifications techniques

Qualification: Ouvrier spécialisé

Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour enfants handicapés

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

La carte

119 Grande Rue

92310 Sèvres

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Publiée le 16/04/2026 - Réf : 207BKPW

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