Aller au contenu principal

Chef de Bassin H/F

Ca Vienne Condrieu

  • Villette-de-Vienne - 38
  • CDI
  • Bac
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 3 ans min.
Lire dans l'app

Détail du poste

Le Chef de bassin est responsable de l'ensemble du personnel de la piscine d'affectation, il gère l'ensemble des équipes et organise les activités, les plannings du personnel. Il met en oeuvre sous la hiérarchie du Directeur des équipements sportifs, le projet d'établissement et le projet d'activités.
Le Chef de Bassin travaille en lien avec le directeur des équipements sportifs, les services de l'agglomération, ainsi qu'avec les services déconcentrés de l'État (Éducation nationale, Jeunesse et Sports, préfecture, police, gendarmerie). Il collabore également avec les prestataires de service, ainsi qu'avec les associations, clubs et fédérations sportives, et les organisateurs de manifestations sportives.

Les missions du chef de bassin :

Piloter, organiser, concevoir et optimiser les plannings des personnels (bassins, accueil, entretien et technique), des scolaires (premier et second degré) et des associations.
Assurer l'animation, l'encadrement et l'enseignement des activités aquatiques auprès de publics variés
Garantir la surveillance des bassins dans le cadre du POSS de l'établissement et veiller à la sécurité de tous les usagers.
Coordonner la gestion des transports scolaires (créneaux, réservation, bons de commande) en lien avec le service comptable et la direction.
Animer la collaboration avec les différents partenaires institutionnels de la collectivité (établissements scolaires, associations sportives, Education Nationale), en relation avec le DESP.
Assurer la gestion des congés du personnel de l'établissement sous couvert du Directeur des équipements sportifs (logiciel ciril)
Veiller au respect de la réglementation applicable aux ERP et aux normes d'hygiène et de sécurité
Préparer et organiser la saison estivale (programmation, recrutements saisonniers, adaptation des plannings) en lien avec le directeur.
Exercer la fonction de régisseur principal de la piscine d'affectation.
Suivi d'actions planifiées, respect des échéances et évaluation des dispositifs mis en place.
Management opérationnel d'équipes pluridisciplinaires (MNS, accueil, entretien, technique).
Organisation et pilotage de plannings complexes (scolaires, associations, public, saisonniers).
Conduite de projets (mise en place de nouvelles offres aquatiques, événements, actions de prévention)
Rédaction de procédures, consignes et bilans d'activité.
Élaboration de notes, comptes rendus, supports de communication interne et à destination des partenaires.
Exécution budgétaire

La direction des Equipements Sportifs

Vienne Condrieu Agglomération assure la gestion d'un parc diversifié d'équipements dédiés aux pratiques sportives afin que les scolaires du premier et seconde degré, les associations sportives et les usagers puissent profiter au mieux d'installations sportives de qualité. Sont d'intérêt communautaire les équipements sportifs d'accompagnement des établissements publics scolaires (gymnases, terrains de sports, piscines.), mais également les sites sur la base de la combinaison de plusieurs critères :

La rareté de l'équipement (notion d'unicité) à l'échelle de l'Agglomération de par la qualité ou la spécialité des installations
La notoriété de l'équipement et son rayonnement à l'échelle du territoire et du bassin de vie
Le niveau des manifestations permis par l'équipement
La notion de centralité : il s'agit d'équipements structurants pour les besoins de la population mais qui dépassent la capacité d'investissement des communes

Ainsi la direction des équipements sportifs se divise en deux pôles principaux :

Les piscines avec 4 équipements aquatiques ;
Les gymnases, terrains de grands jeux et autres installations : 6 gymnases de 2ème à 3ème catégorie, une halle sportive, un stade comprenant piste d'athlétisme et plusieurs terrains de jeux, un boulodrome, un stand de tir, un aérodrome.

Le profil recherché

Experience: 3 An(s)

Compétences: CAEPMNS, premier secours à jour,Expérience confirmée accueil des usagers,Fortes capacités rédactionnelles,Carte professionnelle à jour,expérience avérée management opérationnel d'équipe,Gestion des situations conflictuelles - médiation

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.

Publiée le 16/04/2026 - Réf : 206ZNTS

Finalisez votre candidature

sur le site du partenaire

Créez votre compte
Hellowork et postulez

sur le site du partenaire !

Ces offres pourraient aussi
vous intéresser

ParkEst Hôtel & Spa recrutement
Voir l’offre
il y a 14 jours
Lyon plage recrutement
Voir l’offre
il y a 8 jours
Equalia recrutement
Equalia recrutement
Meyzieu - 69
CDI
14,50 € / heure
Voir l’offre
il y a 19 jours
Voir plus d'offres
Initialisation…
Les sites
L'emploi
  • Offres d'emploi par métier
  • Offres d'emploi par ville
  • Offres d'emploi par entreprise
  • Offres d'emploi par mots clés
L'entreprise
  • Qui sommes-nous ?
  • On recrute
  • Accès client
Les apps
Nous suivre sur :
Informations légales CGU Politique de confidentialité Gérer les traceurs Accessibilité : non conforme Aide et contact