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AXA en France recrutement

Rédacteur Souscripteur Responsabilité Civile - CDD H/F AXA en France

  • Nanterre - 92
  • CDD
  • Bac +2
  • Banque • Assurance • Finance
  • Exp. - 1 an
  • Exp. 1 à 7 ans
  • Exp. + 7 ans
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Les missions du poste

Au sein de la direction IARD Entreprises, vous rejoindrez l'une de nos équipes Souscription Responsabilité Civile, intervenant sur la souscription et la gestion de contrats pour une clientèle de TPE et PME, en lien étroit avec le réseau agents pour une durée de 6 mois.

En tant que Rédacteur Souscripteur Responsabilité Civile, vos missions consisteront principalement à :

  • Prendre en charge les actes de gestion courante sur les contrats Responsabilité Civile :
    • traitement administratif des dossiers,
    • mises à jour contractuelles,
    • émissions d'attestations et de documents contractuels.
  • Réaliser des appels sortants auprès des intermédiaires, notamment pour :
    • les relances de devis,
    • le suivi des actions en cours.
  • Analyser les mises à jour de chiffre d'affaires (CA) transmises et les enregistrer dans les outils de gestion.
  • Contribuer à la qualité et à la fiabilité des données contractuelles et financières.
  • Selon votre niveau d'expérience et d'autonomie, participer à de la petite souscription, dans le cadre de protocoles et délégations en place, avec l'appui de l'équipe et du manager.

Le profil recherché

Vous disposez d'une première expérience en souscription/gestion en responsabilité civile ou IARD.

Vous démontrez une bonne agilité et une capacité à passer d'une activité à une autre en fonction des priorités et des sollicitations liées à l'activité des réseaux.Dynamique et impliqué(e), vous appréciez les environnements à rythme soutenu et savez vous investir pleinement dans les missions confiées.Vous faites preuve d'un fort esprit d'équipe et d'un comportement collaboratif, vous permettant de travailler en étroite coordination avec votre tuteur et l'ensemble de l'équipe, notamment dans le partage et le suivi des dossiers.

Infos complémentaires

Nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs ! Les avantages que nous proposons à nos salariés sont nombreux.Nous choisir, c'est bénéficier par exemple :
  • D'un package de rémunération complet comprenant un salaire fixe, un complément de rémunération variable, des primes, de la participation et de l'intéressement, la possibilité d'acquérir des actions AXA, ou encore des solutions d'épargne avantageuses ;
  • D'un cadre de travail flexible jusqu'à 3 jours de télétravail possible par semaine (selon profil du poste), des tickets restaurant pour les jours télétravaillés ou encore une participation à l'achat d'un écran ou fauteuil ergonomique ;
  • D'une politique visant à concilier vie personnelle et vie professionnelle avec 28 jours de congés payés, entre 14 et 16 RTT selon les années, des formules de travail à temps partiel ou encore des jours d'absence rémunérées pour la rentrée scolaire ou un déménagement par exemple ;
  • De la possibilité de s'engager pour une cause qui vous tient à coeur grâce à nos associations telles que AXA Atout Coeur, AXA Compétences Solidaires ou encore AXA Prévention ;
  • Et bien plus encore ! Perspectives de développement des compétences et de carrières immenses, CE, conciergerie, offres privilèges, soutien en cas d'épreuve personnelle...On s'arrête là, la liste est longue ! 😊

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Vous postulez à une offre.

  • Vous recevez un mail de confirmation de votre candidature.

  • Nous vous contactons pour convenir d'un premier échange.

  • Vous passez un entretien RH et un ou deux entretiens opérationnels.

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La carte

313 Terrasse de l'Arche

92000 Nanterre

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Publiée le 16/04/2026 - Réf : AXAFR_2026040046

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