Electricien Basse Tension #Aps H/F

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Description du poste
Contrôler, entretenir et dépanner les installations électriques et de signalisation (aiguillages, circuits, postes, signaux)

Réparer les dérangements et participer aux astreintes

Coordonner les interventions avec équipes et prestataires

Tracer les opérations et respecter les procédures de sécurité

Vous jouerez un rôle clé pour garantir la fiabilité des installations électriques du réseau, grâce à votre sens de l'analyse et votre rigueur. Vos interventions se dérouleront dans des environnements variés, en extérieur comme en tunnel, avec des équipements et procédures assurant votre sécurité.

Votre rythme de travail est alternatif : Horaires de jour, travaux de nuit, week-end et jours fériés en fonction des priorités, offrant rythme et diversité à votre activité.

Profil recherché
CAP/BAC/BTS en électrotechnique, électricité ou maintenance. Débutant accepté, formation assurée à l'embauche.

Permis B indispensable, habilitations électriques (H0, B1/B2, BR, BC) appréciées.

Rigueur, autonomie, sens du travail en équipe et culture sécurité indispensable

Rétribution et avantages
CDI dès l'embauche - salaire entre 24 545EUR et 29 200EUR brut/an hors primes (à définir en fonction de l'expérience.)

Une formation complète dès l'embauche et un accompagnement continu : formation qualifiante (titre RNCP) avec de réelles perspectives (chef d'équipe, formateur, expert), un véritable levier d'évolution et de réussite.

Un « Welcome bonus » de 2000EUR par semestre de formation réalisé vous sera versé (ce qui représente un montant total de 4000EUR à 10 000EUR maximum selon la formation suivie), versements conditionnés à la durée et réussite des modules de formation !

Primes (astreinte, nuit, week-end), montant annuel moyen : 4 500EUR brut.

Prime individuelle, participation aux bénéfices, prime de vacances, prime d'exploitation, Indemnités locales

Mutuelle 65 %, transport remboursé 75 %, accès gratuit ou avec réduction aux trains SNCF pour vous et votre famille

Logement avantageux, aides familiales, épargne salariale, réseau médical d'entreprise

Compte épargne temps, avantages du comité d'entreprise