Cariste - Manutentionnaire H/F Cap Inter

CAP INTER Le Havre recrute pour l'un de ses clients spécialisé en logistique portuaire, un Cariste / Manutentionnaire (H/F) pour des opérations de groupage de containers, dans le cadre d'une mission d'intérim.

Missions principales

Au sein d'un entrepôt logistique, vous intervenez sur des opérations liées à la réception et au traitement de marchandises importées :

• Dépotage et empotage de containers
• Tri, contrôle et regroupement des marchandises (groupage)
• Chargement et déchargement à l'aide du CACES 3 ou manuellement
• Mise en stock et organisation des zones de stockage
  
• Contrôle visuel des marchandises (quantité / état)
• Respect des procédures de sécurité et des consignes clients

Mentions complémentaires

Poste en entrepôt logistique avec port de charges possible.
Travail en équipe dans un environnement dynamique et rythmé.

Conditions :

Poste à pourvoir dès que possible
Lieu : Saint Vigor d'Ymonville

Vous êtes titulaire du CACES R489 catégorie 3 en cours de validité.

Vous justifiez idéalement d'une première expérience en :

• dépotage de containers avec le chariot élévateur (CACES 3) et manuellement (Manutentionnaire)
• logistique import / export
• groupage de marchandises

Vous êtes reconnu pour :

• votre rigueur
• votre dynamisme
• votre respect des consignes de sécurité
• votre capacité à travailler en équipe

Informations complémentaires

Mission en intérim, renouvelable selon l'activité.
Poste à pourvoir rapidement.

Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ?
Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence).

Quel est notre processus de recrutement ?

Sans nouvelle de notre part 10 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement à nos attentes. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre agence référente pour toute demande d'informations complémentaires.

Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER ?

• Accès à un Comité d'Entreprise avantageux

• Rémunération fixe et majorée (10 % de fin de mission + 10 % de congés payés)

• Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6 %

• Système de parrainage rémunérateur (voir modalités en agence)

• Accès à des formations pour favoriser la montée en compétences

• Aides et services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc.)

• Possibilité de demander un acompte de paye à la semaine

• Suivi par une équipe à votre écoute et disponible