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Exail emploi
Exail recrutement

Dessinateur Projeteur Composite H/F Exail

  • La Ciotat - 13
  • CDI
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Industrie Auto • Meca • Navale
  • Industrie Aéronautique • Aérospatial
  • Exp. 2 ans min.
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Les missions du poste

La division Solutions pour l'autonomie Maritime du groupe français EXAIL développe, opère et commercialise DriX, un drone autonome de surface révolutionnaire. Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un.e dessinateur projeteur composite pour rejoindre les équipes du pôle opérationnel de la division. Le poste est basé à La Ciotat.Vos missions : - Élaborer, concevoir et mettre à jour les modèles 3D de pièces composites sous CATIA V5 - Réaliser la mise en plan détaillée des pièces composites - Assurer la conception 3D complète de pièces composites, de la définition à la validation technique - Réaliser l'implantation et la définition des éléments composites (plis, âmes, inserts...) - Concevoir les moules et outillages nécessaires à la fabrication - Réaliser les kittings (découpe et définition des plis et âmes) - Rédiger les nomenclatures matières et articles - Utiliser et renseigner les outils PLM pour le suivi des données techniques

Le profil recherché

De formation Bac +2 à Bac +3 en conception mécanique, matériaux ou structures, vous disposez d'une première expérience sur un même poste et idéalement dans un environnement exigeant.
Maîtrise confirmée du module composite deCATIA V5 (conception 3D et mise en plan)
Solides connaissances en matériaux composites et procédés de fabrication associés
Expérience en conception de pièces composites, ainsi que de moules et outillages
Bonne pratique des outils PLM et gestion de nomenclatures matières/articles
Capacité à travailler en autonomie, avec rigueur et sens du détail

Les avantages

  • Télétravail
  • Restaurant d'entreprise ou carte ticket restaurant
  • Événements d’entreprise
  • Prime d'intéressement
  • Opportunités de mobilité interne
  • Prime de cooptation

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Entretien téléphonique avec le/la Chargé.e de recrutement

  • Entretien sur site avec les opérationnels

  • Entretien complémentaire (optionnel)

  • Réponse finale

0 / 15

Publiée le 15/04/2026 - Réf : BYWAW150

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