Chef d'Atelier en Industrie de Transformation H/F

Synergie

Il cherche à recruter un Responsable d'Atelier (H/F).

Rattaché au Responsable de production, vous pilotez un atelier de fabrication et garantissez la performance globale de votre périmètre.

À ce titre, vos principales responsabilités sont les suivantes :

- Encadrer, animer et développer une équipe de production (opérateurs, techniciens, chefs d'équipe)
- Organiser et optimiser les activités de l'atelier afin d'atteindre les objectifs de production (qualité, coûts, délais)
- Gérer l'organisation du travail et planifier la production : blocage de production et respect de la qualité
- Suivre les indicateurs de performance et mettre en place les actions correctives nécessaires
- Garantir le respect des standards de qualité, des procédures internes,
- Respecter, promouvoir et faire respecter les règles de sécurité et les règles relatives au respect de l'environnement
- Animer et soutenir l'avancement des différents chantiers : lean, 5S, QRQC...
- Participer à l'amélioration continue des processus (lean manufacturing, optimisation des flux, réduction des rebuts)
- Assurer la coordination avec les services supports (méthodes, maintenance, qualité, supply chain, achats)
- Contribuer aux projets d'industrialisation et d'évolution des moyens de production
- Être force de proposition pour contribuer à l'évolution du service
- Participer à des groupes de travail transversaux

Conditions :
- Poste Cadre, Forfait jour, en CDI, à pourvoir dès que possible.
- Rémunération : à définir selon votre profil
- Localisation : Montpezat de Quercy (entre Montauban et Cahors)

De formation technique, vous justifiez d'une expérience en management d'atelier de production en environnement industriel.

Vous avez une bonne connaissance du monde industriel et des problématiques de production (organisation, flux, qualité, performance industrielle) ; vous êtes à l'aise avec les outils d'amélioration continue.

Vous savez lire et analyser le planning de production, comprendre les OF, vous faites preuve d'aisance informatique (suite office et ERP).

L'anglais est un plus, mais non indispensable à ce poste !

Manager de terrain, vous êtes reconnu(e) pour votre leadership, votre capacité à fédérer les équipes et votre sens de l'organisation.

Rigueur, réactivité et orientation résultats sont indispensables pour réussir dans ce poste.