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Cette estimation de salaire pour le poste de Auditeur Interne Senior CDD H/F à Montrouge est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
43 800 € / an 3 650 € / mois 24,07 € / heureSalaire brut estimé
58 800 € / an 4 900 € / mois 32,31 € / heureSalaire brut max
73 800 € / an 6 150 € / mois 40,55 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Auditeur Interne Senior CDD H/F Croix-Rouge française
- Montrouge - 92
- CDD
- Bac +5
- Services aux Personnes • Particuliers
- Service public hospitalier
- Exp. 5 à 8 ans
Les missions du poste
Vos missions et activités seront les suivantes :
- Gestion des missions d'audit du pôle et management opérationnel de l'équipe
- Piloter le plan d'audit au regard des ressources du pôle
- Proposer des réponses aux demandes d'audit non programmées
- Animer des points de coordination avec les auditeurs (salariés et bénévoles) pour accompagner leur avancement
- Suivre les audits en cours : préparation de la mission, gestion du budget associé aux déplacements, revue des livrables, participation aux réunions de lancement, réunions de synthèse, appui technique des équipes
- Vérifier le bon avancement des suivis d'audit et définir de plan d'actions pour lever les dernières recommandations à lever
- Participation aux missions prévues dans le plan d'audit
- Participation à des projets internes inter pôles ou inter directions (révision de la procédure Alerte, ateliers de sensibilisation à la fraude et corruption)
- Présentation des travaux du pôle au Comité d'audit et des risques et aux contrôleurs du Don en confiance
- Pilotage du dispositif d'alerte et gestion des cas de fraude
- Animation du groupe des auditeurs bénévoles
Le profil recherché
Formation
- Bac +5 en Audit, Finance, Comptabilité, Contrôle de gestion ou équivalent.
- Diplôme type DSCG, Master CCA ou équivalent apprécié.
Expérience
- Minimum 5 à 8 ans d'expérience en audit (en cabinet, audit interne, comptabilité, finance, contrôle interne).
- Expérience confirmée en termes de gestion d'équipe.
- Expérience dans le secteur associatif, ONG ou ESS fortement souhaitée.
Compétences techniques
- Capacité à mener des projets de manière transversale.
- Maîtrise des normes comptables (associatives et générales).
- Connaissance du cadre juridique des associations.
- Maîtrise des techniques d'audit et d'analyse des risques.
- Excellente maîtrise d'Excel et des outils de reporting.
Compétences comportementales
- Rigueur et sens de l'éthique.
- Esprit d'analyse et de synthèse.
- Excellentes capacités rédactionnelles.
- Pédagogie et diplomatie.
- Autonomie et sens des responsabilités.
- Sensibilité aux valeurs associatives et à l'intérêt général.
Date de prise de poste souhaitée
Début juin 2026
Prime de fin d'année : Oui
Les avantages
- Entretien d'évaluation annuel digitalisé
- Plan de développement des compétences avec un interlocuteur dédié
- Accès libre à la plateforme e-learning
- Retraite progressive
- Prime de fin d'année
- Valorisation de l'ancienneté
- Droit au télétravail régulier ou occasionnel selon les postes
- Compte épargne temps (congés et jours de repos)
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Sélection du CV - Délai 3 semaines max
-
Entretien téléphonique de préqualification
-
Entretien visio avec manager ou RH
-
Entretien physique avec manager
-
Croix-Rouge française en images
Publiée le 14/04/2026 - Réf : CRF12891
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Auditeur Interne Senior CDD H/F
- Montrouge - 92
- CDD
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