Détail du poste
Au sein de notre équipe d'Ingénierie Protection, vous intégrerez des projets cruciaux pour les réseaux électriques HTA/HTB. Vous contribuerez activement à la conception et à la mise en oeuvre de solutions de protection innovantes, garantissant la fiabilité et la performance de nos infrastructures énergétiques.
Vos missions, si vous les acceptez :
- Participez aux phases de clarifications techniques et aux études de protection, en analysant les besoins clients et en proposant des solutions optimisées pour les réseaux HTA/HTB.
- Configurez les équipements de protection et rédigez la documentation technique associée, assurant la traçabilité et la conformité de nos systèmes.
- Effectuez les tests internes, les Factory Acceptance Tests (FAT) et les Site Acceptance Tests (SAT), et rédigez les comptes rendus détaillés pour valider la performance des solutions déployées.
- Assurez la maintenance ponctuelle et le déploiement de correctifs, contribuant ainsi à la stabilité et à l'évolution continue de nos systèmes de protection.
- Respectez scrupuleusement les processus qualité et les procédures de sécurité, garantissant l'excellence opérationnelle et la protection de nos équipes et installations.
Votre profil :
Vous préparez un BUT GEII ou un diplôme similaire et êtes passionné par l'ingénierie des systèmes électriques complexes et l'informatique industrielle.
Vous possédez des connaissances solides dans le domaine du contrôle-commande numérique et des protections des postes électriques HTA-HTB.
Vous faites preuve de qualités rédactionnelles, d'un bon esprit de synthèse, d'autonomie, de rigueur et d'organisation. Votre esprit d'équipe est un atout indispensable pour collaborer efficacement.
Avantages de l'alternance:
- Investissement stratégique pour anticiper les besoins futurs en compétences.
- Montée en compétence progressive et adaptée aux méthodes internes.
- Rythme d'alternance compatible avec des missions concrètes et significatives.
- Proximité géographique de l'école facilitant l'organisation et la disponibilité.
Nous valorisons la diversité des parcours, des identités et des talents comme moteur d'innovation et de performance. Nous nous engageons à offrir à chacun des opportunités équitables et un accès juste au développement professionnel, en supprimant toute barrière, quels que soient l'origine, le genre, l'âge ou la situation de handicap. Pour les candidats en situation de handicap, nous adaptons notre processus de recrutement. Pour un accompagnement personnalisé lors de votre candidature, contactez notre référent Mission Handicap :
Les avantages
- Matériel de qualité
- Proximité de transports en commun
- Locaux modernes
- 13ème mois
- Bonne mutuelle + Prévoyance
- Paiement des heures supplémentaires
- Flexibilité des horaires
- RTT (jusqu'à 13 jours en statut cadre)
- Télétravail possible
- Plan d’actionnariat Siemens
- PEE abondé et PERCO abondé
- Intéressement/Participation
- Comité Social d’Entreprise
- Restaurant d'entreprise ou tickets restaurants
- 1% logement
- 2 jours d'engagement social payé par Siemens
- Nombreuses formations disponibles
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Vous avez appuyé sur le bouton ? Votre candidature sera traitée par nos recruteurs.
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Votre profil a été retenu ? Un 1er échange est programmé pour faire les présentations.
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Ensuite, un 2ème échange, plus technique, est programmé avec votre futur responsable
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Enfin, rencontrez votre RH dans le cadre d'un tout dernier entretien !
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Siemens France en images
Publiée le 14/04/2026 - Réf : 502729