Les missions du poste
Principales missions :
Accueil téléphonique et physique des usagers
Orientation des visiteurs
Gestion des facturations (abonnements TV, vente boutique...)
Préparation des livrets d'accueil
Vente de tickets repas du personnel
Gestion de l'ouverture et de la fermeture des portes automatiques
Tenue en ordre du poste de l'accueil
Gestion de l'arrivée et du départ courrier
Le profil recherché
D'un naturel avenant et souriant, vous maitrisez les outils bureautiques,
Vos qualités relationnelles, votre maitrise de soi, votre capacité à gérer un poste multitâches seront vos atouts
Expérience de 2 ans minimum souhaitée en établissement de santé ou en hôtellerie.
Les avantages
- Prime d’intéressement
- Prime dite de 13eme mois
- Mutuelle pour vous et vos enfants, sans supplément
- Plateforme d’aide aux devoirs pour vos enfants
- Ligne d’écoute psychologique, 24h/24 et 7j/7
- Des IFAS internes, pour obtenir le diplôme d’aide-soignant
- Une offre de formation large et riche, diplômante et certifiante
- Des parcours possibles entre maisons de retraite et cliniques
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Analyse de votre candidature
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Échange avec le manager opérationnel
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Proposition d’embauche et contractualisation
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EMEIS en images
Publiée le 14/04/2026 - Réf : 2025-39405
