Détail du poste
Poste ouvert aux personnes éligibles au CDD Tremplin : offre réservée aux personnes titulaires d'un titre de BOETH (ex : RQTH)
Poste à temps partiel évolutif sur du temps complet selon profil.
L'Assistant - l'Assistante du chef de projet assiste ce dernier dans les tâches liées à la conduite d'un projet.
ACTIVITES PRINCIPALES
- Reporting
- Mise à jours des bases de données
- Préparation de réunions et rédaction de comptes-rendus
- Création de templates
- Mailings
- Relances
COMPETENCES REQUISES
- Maitrise des outils du pack office dont TRES BONNE MAITRISE d'EXCEL
- Rigueur dans la manipulation des données
- Autonomie dans l'organisation de ses activités
- Force de proposition dans la création de nouveaux outils de reporting, notamment
- Appétence pour l'environnement DSI et les projets informatiques
- Capacité d'analyse
- Maitrise des outils de pilotage utilisés par le projet
Expérience de 1 à 2 ans sur des fonctions similaires (hors alternance)
Télétravail : 1 jour par semaine possible
Le profil recherché
Compétences: Mettre à jour un dossier, une base de données,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité,Utiliser les outils numériques,Elaborer des tableaux de bord,Gérer et traiter des données (recherche, recueil, analyse, priorisation, diffusion, classement, suivi),Relayer de l'information
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Conseil en systèmes et logiciels informatiques
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Publiée le 14/04/2026 - Réf : 206TYJX
