Détail du poste
VOTRE MISSION
La Région Sud-Ouest Méditerranée recherche pour son Agence Gironde Charente, un(e) :
ALTERNANCE - BTS GEMEAU H/F
(TECHNICIEN DE TRAITEMENT H/F)
Poste basé à Castres-Gironde (33)
Sous la direction du Responsable d'Exploitation, vous aurez pour principales missions:
· Optimisation des traitements et fonctionnements de la station:
o Réaliser des analyses test de terrain et différents essais,
o Effectuer les réglages et mesures correctives (dosage des réactifs, temps d'aération...)
o Gérer au niveau technique les installations assainissement (déshydratation de boues, refus de dégrillage, graisse et sable)
· Effectuer des prélèvements en vue d'analyses
· Renseigner les logiciels de suivi de l'exploitation
· Suivi métrologique du parc de capteur STEP (exemple de capteurs: débit métrie: sonde niveau, débitmètres électromagnétiques; sonde paramètres biologiques: O2, CO2...; et paramètres physiques hauteur, température, effort, pression...)
VOTRE PROFIL
Tu prépares un BTS GEMEAU ou Métiers de l'Eau et tu veux te former au coeur d'une station d'épuration (STEP), là où tout se joue pour la qualité de l'environnement.
Autonome, curieux(se) et avec un vrai esprit d'équipe, tu sais t'adapter aux situations du terrain et tu es à l'aise avec les outils informatiques pour assurer un suivi clair de tes interventions.
Le permis B n'est pas obligatoire, mais fortement recommandé pour faciliter tes déplacements sur le secteur.
Si tu veux apprendre un métier technique et essentiel pour la protection de la ressource, cette alternance est faite pour toi.
Contrat: CDD - Alternance (24 mois)
Salaire: 850 à 1980 euros brut/mois
Avantages: 13eme mois, prime de performance, prime d'eau, intéressement/participation, retraite complémentaire et supplémentaire, aide alternance sous condition.
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
La politique de rémunération attractive que met en place l'entreprise vous permet de bénéficier d'un package de rémunération complet (13ème mois, prime variable, régimes de frais de santé et de prévoyance, épargne salariale, actionnariat ...).
Avec Suez, construisez votre carrière dans une entreprise engagée au service de l'environnement.
Nos équipes sont notre première richesse, nous veillons à leur donner l'opportunité de développer leurs compétences tout en s'épanouissant dans un cadre de travail inclusif et bienveillant.
Au-delà de leur carrière, nous sensibilisons nos collaborateurs aux engagements sociétaux du groupe et attachons une importance toute particulière à faire respecter les règles de santé sécurité, notre priorité #1.
Suez préserve l'équilibre entre vie professionnelle et privée, et s'engage sur la QVT.
#Indeed:Non
Les avantages
- Travailler pour l'environnement !
- Carte tickets restaurants
- Télétravail ponctuel autorisé si le poste le permet
- Chèque cadeau de vacances été & chèque cadeau de Noël (selon l'entité)
- Remboursement partiel ou total du titre de transport
- Prime de naissance/ Prime de mariage / Prime de pacs
- Avantage CSE ( remboursement billet, sport, culture...)
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Dépôt de votre candidature
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Pré-sélection par le recruteur en charge du poste
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Qualification téléphonique pour la vérification du profil
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Entretien de recrutement avec le recruteur
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Entretien de recrutement avec le manager et/ou des opérationnels
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SUEZ en images
La carte
24 Route du Bois de Savis
33640 Castres-Gironde
Publiée le 14/04/2026 - Réf : req52223