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Aide-Soignant H/F VYV 3 Bretagne
- Trédrez-Locquémeau - 22
- CDD
- Temps partiel
- 1 mois
- Bac
- Santé • Social • Association
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Au sein de l'EHPAD de TREDREZ, 2 postes AS à temps partiel du 17 août au 15 septembre Petit lieu de vie de 21 résidents situé en bord de mer, nous recherchons un aide-soignant (H/F) souhaitant s'investir dans un accompagnement de proximité respectant les valeurs de l' Humanitude.
Evoluer au sein d'une structure à taille humaine vous offrira des conditions de travail idéales.
🤑 Côté salaire : reprise de l'ancienneté + Ségur 1 & Ségur 2 + prime décentralisée CCN FEHAP
😎 Côté Qualité de Vie au Travail : fiche de poste, matériel adapté, annualisation du temps de travail
🥳 Côté ambiance : nous apprécions travailler dans la bonne humeur
🙂 Côté compétences : nous mettons la barre très haute parce que les résidents le valent bien
Missions - Vous travaillerez en équipe
- Vous serez au coeur de l'accompagnement de la personne âgée : soin d'hygiène, soin relationnel, gestion de l'environnement
- Vous assurerez également le rôle d'intermédiaire entre l'entourage et l'équipe soignante
- Force de proposition, vous participerez à l'animation et à l'organisation des activités dans le respect du projet d'accompagnement de la personne accueillie.
Le profil recherché
- Capacité d'écoute et d'observation
- Sens des priorités
- Bon relationnel,
- Sens des responsabilités,
- Envie de travailler auprès des personnes âgées.
Diplôme DE AS ou AES ou AMP (avec une expérience si possible auprès des personnes âgées)
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Prime dimanche et jour férié
Mutuelle obligatoire individuelle
Comité d'entreprise (à partir d'un certain nombre d'heure pour un CDD)
100h
Roulement sur 4 semaines
1 weekend/2 travaillé
journée en 7.5h ou 10.00h
Prime dimanche et jour férié
Mutuelle obligatoire individuelle
Comité d'entreprise (à partir d'un certain nombre d'heure pour un CDD)
Ref: cpdet329ip
Les avantages
- Une politique sociale engagée
- Des actions concrètes pour améliorer votre qualité de vie au travail
- Larges possibilités d’évolutions et de mobilité professionnelle
- Une offre de formation innovante et accessible au plus grand nombre
- Un accompagnement managérial volontaire
- Des équipes solidaires et bienveillantes
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Un premier échange téléphonique
-
Une rencontre physique dans notre établissement
-
Proposition et intégration de nos équipes
-
VYV 3 Bretagne en images
Publiée le 13/04/2026 - Réf : cpdet329ip
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Aide-Soignant H/F
- Trédrez-Locquémeau - 22
- CDD
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