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Commercial Merchandiseur Textile GMS H/F
Textilot
- Arpajon - 91
- CDI
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Vos missions :
Poste polyvalent qui s'articule autour de missions logistiques, merchandising et commerciales :
- Visiter chaque semaine les points de vente sur un secteur géographique défini (portefeuille d'une quinzaine de clients) ;
- Assurer vous-même la livraison des produits et la reprise des invendus (opérations de manutention) ;
- Gérer les procédures logistiques et administratives de la marchandise ;
- Assurer la mise en rayon et la mise en avant des produits en respectant les préconisations merchandising ;
- Mettre en place la Publicité sur Lieu de Vente ;
- Travailler en collaboration avec le client et assurer le suivi commercial ;
- Réaliser un reporting de qualité.
Pour mener à bien vos missions, vous bénéficiez dès votre arrivée d'une formation terrain de 3 semaines sur votre secteur ainsi que d'un véhicule de service, camion inférieur à 3.5T.
Profil recherché :
- Issu(e) d'une formation commerciale ;
- Une personne autonome, dynamique et motivée ;
- Doté(e) d'une sensibilité textile ;
- Vous êtes à l'aise avec les tâches de manutention ;
- Vous avez le sens du service ;
- Vous savez créer et entretenir une relation commerciale.
- Permis B obligatoire
Avantages :
- Poste en CDI - 38 h par semaine
- Rémunération : 2340,12 €
- Statut employé
- 7 semaines de congés payés/repos
- Forfait repas
- Mutuelle/prévoyance
- Accords intéressement et participation
Le profil recherché
Compétences: Merchandising / Marchandisage
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) d'habillement et de chaussures
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Bienvenue chez Textilot
A la recherche d'un poste terrain et d'une expérience enrichissante dans le domaine de la grande distribution ? REJOIGNEZ NOTRE EQUIPE DE MERCHANDISEURS !
Publiée le 10/04/2026 - Réf : 206SWBG
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