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Salaire alternance

La rémunération en alternance varie de 27% à 100% du SMIC, en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.

Alternance-Chargé de Mission Finance Durable H/F Groupe ADP

Roissy-en-France - 95
Alternance
Télétravail partiel
1 an
Bac +3, Bac +4
Bac +5
Transport • Logistique

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Les missions du poste

Au sein de la Direction marchés de capitaux et finance durable, vous travaillez au sein de l'équipe Relations Investisseurs & Finance Durable.

Rattaché à la cheffe de projets Finance Durable, vous contribuez activement à la production des reportings réglementaires du Groupe ADP, dans un contexte d'évolution majeure des normes de durabilité (directive CSRD, Taxonomie européenne, etc...).

Ce poste d'alternance à forte valeur ajoutée vous permettra d'acquérir une vision globale et structurante des reportings réglementaires d'un grand Groupe coté à dimension internationale, tout en développant une compréhension des enjeux de finance durable dans un environnement normatif en pleine mutation.

Vous participez et contribuez aux missions suivantes :

1) Rapport de durabilité :

- Appui au pilotage du reporting de durabilité (CSRD)

- Contribuer au suivi du planning CSRD, les livrables et les jalons clés

- Participer à la coordination des parties prenantes internes

- Préparer les supports de gouvernance ("task forces", comités de relecture, etc.)

- Contribution au reporting Taxonomie européenne

- Participation au suivi du reporting et des chantiers Taxonomie en cours, incluant le pilotage de l'avancement des travaux, en coordination avec les équipes financières

2) Veille réglementaire

- Assurer une veille sur les évolutions réglementaires en matière de durabilité (CSRD, Taxonomie, etc.)

3) Document d'enregistrement universel :

- Participation au pilotage du Document d'Enregistrement Universel (DEU)

- Contribuer au suivi du planning, les livrables et la coordination de l'ensemble des parties prenantes internes

- Participer à la vérification de la cohérence des contenus entre les différentes sections et chapitres du document

Vous contribuez également à des projets transverses et ponctuels, en appui à l'équipe Relations investisseurs & Finance Durable.

Le profil recherché

De formation Bac +3 minimum, vous préparez un Master en finance durable / ESG (environnementales, sociales et de gouvernance), au sein d'une école de commerce ou d'une université, avec une spécialisation en finance durable.

Vous disposez d'une bonne compréhension des enjeux financiers et ESG, ainsi que d'un intérêt marqué pour les réglementations en matière de durabilité (CSRD, taxonomie européenne).

Doté d'un esprit rigoureux et analytique, vous faites preuve de solides capacités de structuration, de synthèse et de rédaction.

Vous êtes force de proposition, prenez des initiatives et savez gérer plusieurs sujets en parallèle avec un bon sens de l'organisation et une attention particulière au détail.

Vous possédez une très bonne maîtrise de la suite Microsoft Office (Excel, PowerPoint, Word), ainsi que des outils collaboratifs (SharePoint / Teams).

Vous avez par ailleurs une excellente aisance en français et en anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit.

Enfin, votre personnalité dynamique et opérationnelle, votre aisance relationnelle et votre capacité d'adaptation vous permettront de travailler efficacement avec de nombreux interlocuteurs en interne.

Durée du contrat : 1 à 2 ans

Période souhaitée : Septembre 2026

Horaires de l'alternant : 9h- 17h (Administratifs)

Lieu de travail : Roissy siège social (Paris-Charles de Gaulle)

Télétravail : Partiel possible.

Les avantages au sein du Groupe ADP : une fourchette de rémunération brute mensuelle comprise entre 1276€ et 1823€/mois, primes : intéressement et participation, prise en charge à 100% du Pass Navigo, télétravail possible pour les activités le permettant, accès aux restaurants d'entreprise, CSE, parking gratuit.

Le Groupe ADP mène une politique engagée depuis plus de 30 ans en faveur de l'égalité des chances, de l'insertion professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. L'inclusion des différences fait la force du Groupe ADP, signataire de la Charte de la Diversité.

Convaincus que le talent n'a pas d'âge, ni genre, ni origine, ni orientation sexuelle, ni croyance, nous veillons à créer un environnement de travail inclusif pour nos collaborateurs, tenant compte des spécificités de chacun.

Alors place à l'action ! Postulez dès maintenant pour rejoindre le groupe ADP.

Pour en savoir plus sur notre politique en matière de diversité équité et inclusion, n'hésitez pas à consulter notre site Groupe ADP.

Les avantages

Contrat de mutuelle santé solide dont le socle de base (100%)
Remboursement à 100% du pass Navigo ou indemnité de transport
Restaurant d'entreprise à un tarif préférentiel
Chèques CESU
Activités sociales et culturelles du CSE, autres avantages…
Télétravail pouvant aller jusqu'à 50% si le poste est éligible
Compte Epargne Temps
Participation, intéressement

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Postulez à nos offres ou déposez votre candidature spontanée sur notre site web.
Si votre profil correspond au poste à pourvoir, la DRH ou le manager vous contacte.
Votre profil est retenu, vous passez un premier entretien avec le manager.
Selon le poste, vous passerez un test technique ou de personnalité en ligne.
Vous rencontrez la Direction des Ressources Humaines ou notre cabinet d’évaluation.
Après avoir signé votre contrat, nous planifions ensemble la date de votre arrivée.