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Cette offre est publiée par un cabinet de recrutement. Le poste peut être situé au sein de l’entreprise indiquée ou chez un client pour lequel il recrute.
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Conducteur de Ligne H/F ESSENTIEL' G RH
- Wittenheim - 68
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Industrie Manufacturière
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Essentiel'G Rh recrute en CDI pour son client, PME basée proche Wittenheim son futur conducteur de machines / de ligne industrielle h/f.
En tant que Conducteur de Ligne, vous jouerez un rôle clé dans le bon déroulement de la production. Vous serez responsable de la conduite, du réglage et de la surveillance d'une ligne de fabrication, dans le respect des normes de qualité, d'hygiène et de sécurité.
Votre fonction consiste à :
- Assurer le démarrage, le réglage et l'arrêt des machines de production
- Superviser l'approvisionnement en matières premières et emballages
- Contrôler les paramètres de production et surveiller la production à partir des Ordre de Fabrication
- Réaliser les autocontrôles qualité et vérifier la conformité des impressions sur les produits par rapport au BAT, le respect du paraffinage sur les emballages agroalimentaires...
- Identifier et corriger les dysfonctionnements techniques simples (réglages, maintenance de 1 er niveau...)
- Participer à l'amélioration continue et appliquer les règles QHSE
Le profil recherché
Une première expérience en conduite de ligne serait appréciée, toutefois ce poste est ouvert aux débutants motivés. Vous travaillerez seul sur une ligne de production, des compétences en mécanique basiques sont demandées.
Rigueur, réactivité, sens des responsabilités, bonne communication et autonomie sont des qualités nécessaires pour relever ce challenge professionnel.
Vous appréciez de travailler dans une PME à échelle humaine où les équipes s'investissent pour fournir un travail de qualité afin de satisfaire leurs clients.
L'entreprise
Voici comment se déroule le processus de recrutement chez ESSENTIEL'G RH :
1/ Entretien téléphonique - Premier échange pour mieux comprendre votre parcours, vos attentes et vos motivations.
2/ Entretien au cabinet - Rencontre en personne pour approfondir votre expérience et évaluer l'adéquation avec les opportunités disponibles.
3/ Présentation de votre dossier au client - Transmission de votre candidature et mise en avant de vos compétences auprès de l'entreprise.
4/ Rendez-vous sur site client - Entretien directement chez mon client pour valider votre futur environnement de travail et votre intégration dans l'équipe.
5/ Débriefing - Retour sur votre expérience, ajustement si nécessaire et accompagnement dans votre prise de décision. Si votre candidature n'est pas retenue, je reste à vos côtés pour vous proposer de nouvelles opportunités ciblées correspondant à votre profil et vos aspirations.
6/ Signature de votre contrat - Finalisation de votre embauche et début de votre nouvelle aventure professionnelle !
« Je vous accompagne à chaque étape pour garantir une intégration réussie dans votre futur poste. »
Sandra GREBENT -Consultante RH indépendante;
Spécialisée sur les métiers de techniciens supérieurs, ingénieurs et cadres.
Alsace - Franche-Comté - Suisse
Rencontrons-nous ! Confidentialité assurée.
Lieu de RDV : Centre d'Affaires Ulysse - 68110 ILLZACH
Sandra GREBENT
Consultante RH
Infos complémentaires
- Horaires en 3x8 : 5h-13h / 13h-21h / 21h-5h
- Formation sécurité assurée à l'embauche
- Environnement de travail propre et normé
Poste en CDI, démarrage à convenir. Salaire selon expérience de 1900 à 2300 euros bruts par mois + participation aux frais de déplacements domicile / lieu de travail. .
Publiée le 10/04/2026 - Réf : 3955937/28319222 CDL/68E
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Conducteur de Ligne H/F
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