Les missions du poste

Création de Motion 2D :
* Rédiger des cahiers des charges en définissant les aspects techniques et créatifs en collaboration avec les parties prenantes
* Concevoir et écrire des scripts afin de structurer les différents projets
* Réaliser des storyboards pour illustrer le script et visualiser le rendu final
* Produire des animations 2D à l'aide d'outils tels qu'After Effects, dans le respect des orientations définies par le storyboard
* Assurer le montage et la post-production (habillage graphique, sound design, effets visuels) pour garantir un rendu final qualitatif.
* Intervenir ponctuellement sur des projets en motion design 3D, incluant la modélisation, l'animation et le rendu final de visuels de qualité.

Missions complémentaire
Création visuelle & collaboration :
* Comprendre et traduire les besoins des équipes en concepts visuels pertinents
* Concevoir des contenus adaptés aux différents supports de communication
* Réaliser ponctuellement des retouches graphiques et des illustrations originales

Créativité & amélioration continue :
* Participer aux brainstorming et être force de proposition
* Garantir la qualité des livrables et le respect de l'identité visuelle
* Assurer une veille artistique et technologique (tendances, outils, IA)

Le profil recherché

Étudiant(e) en formation motion design, design graphique ou audiovisuel (niveau M1 idéalement), vous souhaitez développer vos compétences dans un environnement professionnel dynamique et responsabilisant.
Vous disposez d'un portfolio mettant en avant votre univers graphique, votre créativité et votre maîtrise des bases du motion design.
Vous avez de bonnes connaissances des outils de création, notamment After Effects, et idéalement des notions en 3D (Blender ou équivalent).
Curieux(se) et ouvert(e), vous vous intéressez aux évolutions du secteur (notamment l'IA) et faites preuve d'une veille active.
Doté(e) d'un bon relationnel, vous savez faire preuve d'écoute et collaborer avec différents interlocuteurs. Vous êtes également reconnu(e) pour votre autonomie, votre organisation et votre capacité à gérer plusieurs projets en parallèle.
Enfin, vous n'hésitez pas à poser des questions, à proposer des idées et à vous investir pleinement dans vos missions.

Les avantages

Matériel de qualité
Locaux modernes
Bonne mutuelle
Télétravail
Espaces calmes
Café offert

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Dépôt de la candidature.
Envoi d'un accusé de réception pour avertir le postulant de la réception de sa candidature
Si 1er contact téléphonique concluant, entretien au siège, en agence ou en visioconférence
Une offre est communiquée au candidat retenu
Sessions d’intégration sur 2 jours afin d'accueillir au mieux le nouveau salarié