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Michael Page emploi
Michael Page recrutement

Contrôleur de Gestion Industriel H/F Michael Page

  • Toulouse - 31
  • CDI
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Services aux Entreprises
  • Exp. - 1 an
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Les missions du poste

* Élaborer et suivre les budgets industriels à Toulouse.
* Analyser les coûts de production (coûts standards, réels et écarts).
* Calculer et actualiser les coûts de revient par produit ou programme.
* Suivre et analyser les indicateurs de performance industrielle (productivité, rendement, TRS, rebuts).
* Analyser les écarts entre prévisionnel et réalisé.
* Identifier des leviers d'amélioration de la rentabilité industrielle.
* Produire les reportings mensuels à destination des équipes opérationnelles et de la direction.
* Garantir la fiabilité des données financières industrielles.
* Accompagner les équipes de production dans la prise de décision.
* Participer aux revues de performance et aux audits internes ou externes à Toulouse.

La rémunération et les avantages sur ce poste sont :

* Un salaire attractif compris entre 55 000 € et 60 000 € brut annuel ;

Rejoignez notre client en tant que Contrôleur(euse) de Gestion Industriel(le) et participez activement à l'optimisation de la performance industrielle et financière. Postulez dès maintenant pour intégrer une entreprise à la pointe dans son domaine.

Le profil recherché

Notre client recherche un·e Contrôleur·euse de gestion industriel·le disposant de compétences solides en contrôle de gestion industriel, analyse des coûts et comptabilité analytique. La maîtrise des outils ERP, d'Excel avancé et des outils de reporting est attendue. Rigueur, esprit d'analyse, aisance relationnelle et capacité à travailler avec des équipes industrielles.

L'entreprise

Notre client évolue dans le secteur Industries manufacturières et Production et intervient dans un environnement industriel structuré et exigeant. Implantée à Toulouse, notre client place la performance collective, la fiabilité des processus et la collaboration transverse au coeur de son fonctionnement. L'entreprise favorise un cadre de travail collaboratif, orienté amélioration continue, innovation et responsabilité, tout en garantissant l'égalité des chances, la diversité et l'inclusion pour l'ensemble des personnes collaboratrices à Toulouse.

Publiée le 10/04/2026 - Réf : JN -042026-6991545-4746_1775790095

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