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Responsable Etude de Prix H/F

Capeb Rhone et Grand Lyon

  • Saint-Priest - 69
  • CDI
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 5 ans min.
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Détail du poste

La CAPEB recherche un(e) Responsable Etudes de Prix pour l'un de ses adhérents, entreprise en croissance, spécialisée dans les métiers de l'enveloppe du bâtiment (étanchéité, ITE, bardages bois, menuiseries extérieures). Vous travaillez pour une clientèle de particuliers.

Cette entreprise est une structure à taille humaine, dynamique et conviviale, où professionnalisme rime avec bonne ambiance. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé ainsi que d'une formation pour faciliter votre prise de poste et votre montée en compétences.

En relation avec le dirigeant, vous serez en charge de :
- Elaborer des offres techniques et financières (réponses aux appels d'offres, devis, études de faisabilité, chiffrages)
- Analyser des dossiers de consultation et des besoins clients
- Rédiger des mémoires techniques

Vous participerez également au développement commercial de l'entreprise, en binôme avec le dirigeant :
- Rencontrer les clients et effectuer visites de chantiers
- Participer aux actions de prospection
- Effectuer le suivi et les relances commerciales

CONTRAT : CDI - Statut Cadre
Expérience : 5 ans minimum dans le bâtiment avec une expérience en bureau d'étude ou conduite de travaux dans ces métiers
Diplôme : Niveau Bac +2 minimum dans le domaine du bâtiment
Rémunération : De 42 000€ à 54 000€ à négocier selon profil + primes d'intéressement
Autres avantages : PC portable
Permis B : exigé pour se rendre en rendez-vous client avec le véhicule mis à votre disposition

Le profil recherché

Experience: 5 An(s)

Compétences: Analyser les données d'une étude, d'un projet,Concevoir et gérer un projet

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des organisations patronales et consulaires

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.

Publiée le 10/04/2026 - Réf : 206RWVV

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