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Régleur Découpe CN H/F Groupe AIM
- Lannion - 22
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Bac +2
- Industrie Manufacturière
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Afin de renforcer nos équipes de production, nous recherchons un régleur pour notre secteur découpe tôlerie fine. Vous aurez pour mission principale de piloter des lignes automatisées de découpe : poinçonnage, laser ou combiné.
Plus précisément, vos missions seront les suivantes :
- Respecter les règles élémentaires de sécurité de l'usine et du secteur.
- Assurer la réalisation des productions telles que définies au planning.
- Régler les machines et maîtriser les lancements de production.
- Réaliser les contrôles.
- Assurer la maintenance de 1er niveau des machines et l'entretien des outils.
- Contribuer aux tâches d'ébavurage et de dégrappage.
Le profil recherché
Vous disposez d'une première expérience dans ce domaine ? Vous êtes une personne motivée et avez à coeur d'apprendre ? L'industrie est un domaine qui vous intéresse tout particulièrement ?
Vous disposez de connaissances sur les machines à commandes numériques ?
La lecture de plan et les moyens de contrôle ne sont plus un secret pour vous ?
On dit de vous que vous êtes rigoureux(se), curieux(se) et organisé(e) ?
Alors n'attendez plus, rejoignez nous !
Bienvenue chez Groupe AIM
Avec plus de 30 ans d'expertise dans la métallurgie, nous proposons une gamme de solutions industriels dans la transformation et l'assemblage du métal. Nous mettons notre savoir-faire au service d'une clientèle diversifiée, en proposant des solutions sur-mesure de haute qualité. La complémentarité de nos filiales, nous permet d'être présent dans plusieurs secteurs d'activités tels que les équipements industriels, l'automobile ou encore le ferroviaire.
En rejoignant le site d'AIMB basé dans les Côtes d'Armor, vous intégrez une entreprise à taille humaine de 90 salariés où l'innovation et la proximité avec nos clients sont au coeur de nos valeurs. En tant que collaborateur, vous aurez l'opportunité de participer activement au développement de nouveaux projets de tôlerie fine, d'améliorer nos procédés, et de contribuer à la croissance continue de la filiale et du Groupe.
Infos complémentaires
Travail en équipe - poste en 2x8 ou 3x8.
Possibilité d'intervention le week-end en fonction des besoins et sur la base du volontariat.
3-4 collaborateurs par équipe
Secteur de la sous-traitance petites et moyennes séries pour grands comptes industriels.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Pré-sélection des candidatures faites par le recruteur
-
Pré-qualification téléphonique
-
Entretien opérationnel avec le manager et / ou directeur de site
-
Entretien RH Groupe et / ou RH site
-
Prise de décision et rédaction de la proposition d'embauche le cas échéant
-
Parcours d'intégration individuel
-
La carte
3 Rue Charles Bourseul
22300 Lannion
Publiée le 09/04/2026 - Réf : 3950438/28295563 RDC/22L
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