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Cette estimation de salaire pour le poste de Infirmier H/F à Pont-Audemer est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
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Salaire brut min
28 210 € / an 2 351 € / mois 15,50 € / heureSalaire brut estimé
31 850 € / an 2 654 € / mois 17,50 € / heureSalaire brut max
35 000 € / an 2 917 € / mois 19,23 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Infirmier H/F
les Papillons Blancs de Pont-Audemer et
- Pont-Audemer - 27
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Le Pôle Enfance de l'Association des papillons blancs propose un poste d'infirmier (H/F) en CDI
horaire de travail en journée, sur une base modulée
Poste à pourvoir pour juin 2026
VOS MISSIONS
Vous serez amené(e) à :
- Mettre en oeuvre des interventions médicales auprès de jeunes autistes.
o Assurer le suivi médical des 6 jeunes ainsi que la gestion de leur dossier médical
o Assurer les soins infirmiers
o Participer à l'élaboration des projets de soins individualisés
- Travailler en lien étroit avec les familles
o Établir des liens avec les familles et les accompagner dans des démarches de soins
o Proposer aux familles de les accompagner dans la compréhension du développement de leur enfant
- Travailler en équipe pluridisciplinaire
o Travailler en étroite collaboration avec L'IDE et l'aide-soignant du service médical du DAME
o Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire (éducative, médicale, paramédicale.) sur le projet personnalisé
Compétences et Aptitudes attendues :
- Diplôme d'État Infirmier
- Connaissance de l'autisme et de son accompagnement requise
- Patience, écoute, esprit d'équipe et capacité d'adaptation
- Capacité d'autonomie, de rigueur et de méthodologie, de confidentialité
- Permis B
VOS AVANTAGES
En nous rejoignant, vous bénéficiez d'un environnement de travail motivant et de conditions avantageuses, dont :
- Une rémunération, selon la convention applicable et votre expérience.
- Les avantages du CSE : offres culturelles, loisirs, accès à des tarifs préférentiels.
- Des actions de formation régulières pour développer vos compétences et soutenir votre évolution professionnelle.
- Un travail riche de sens, au coeur d'une équipe engagée et bienveillante.
Le profil recherché
Compétences: Diplôme d'Etat d'infirmier (ière),Collaborer avec les équipes multidisciplinaires pour le suivi des patients,Communiquer avec les patients et leurs familles,Réaliser des soins infirmiers
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants handicapés
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Bienvenue chez les Papillons Blancs de Pont-Audemer et
L'UTSA accompagnera 6 jeunes âgés de 10 ans et plus, présentant un trouble du spectre de l'autisme (TSA), associé à d'autres troubles neurodéveloppementaux ainsi qu'à une déficience cognitive.
Cette future unité est rattachée au DAME de Pont-Audemer, les jeunes y bénéficieront d'interventions éducatives et thérapeutiques se référant aux recommandations de bonnes pratiques de la HAS (Haute Autorité de Santé). Ces interventions sont réalisées par une équipe pluriprofessionnelle.
Publiée le 09/04/2026 - Réf : 206QPST
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Infirmier H/F
- Pont-Audemer - 27
- CDI
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