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Ingénieur Qualité Génie Civil - Nucléaire H/F Rexia
- Romans-sur-Isère - 26
- CDI
- Bac +5
- Secteur informatique • ESN
- Exp. 7 ans
Les missions du poste
Dans le cadre d'une collaboration avec l'un de nos clients du secteur nucléaire, nous cherchons un Ingénieur Qualité Génie Civil - Nucléaire (F/H) pour intervenir à Romans-sur-Isère.
Vos principales missions :
En zone nucléaire réglementée (bâtiment AP2), vous assurez la supervision qualité d'un chantier de grande envergure comprenant des travaux de génie civil lourd, de charpente métallique et de second oeuvre technique, dans le cadre de l'installation de nouvelles lignes de production.
- Surveillance et contrôle qualité de l'ensemble des travaux réalisés sur site
- Vérification de la conformité des ouvrages de génie civil : reprise et coulage de dallage, démolition et remplacement des dalles existantes
- Contrôle qualité de la charpente métallique lourde ancrée sur les nouvelles dalles
- Suivi des travaux de second oeuvre : cloisonnements, local électrique coupe-feu en R+1
- Détection et remontée des écarts par rapport aux exigences techniques et qualité
- Rôle de support et de supervision terrain (pas de pilotage direct des équipes)
- Application des exigences réglementaires propres à l'environnement nucléaire
Le profil recherché
Vous justifiez d'une expérience solide en suivi de chantier génie civil et charpente métallique, idéalement acquise en environnement industriel exigeant ou nucléaire.
- Expertise confirmée en contrôle qualité terrain (GC, structure métallique, second oeuvre)
- Expérience préalable sur site nucléaire fortement appréciée
- Capacité à comprendre et interpréter les exigences techniques des dossiers
- Rigueur, autonomie et sens de l'observation pour détecter les non-conformités
- Aisance rédactionnelle pour la traçabilité et le reporting qualité
Bienvenue chez Rexia
REXIA : être une société de conseil autrement.
Créée en 2012 par plusieurs consultants en ingénierie industrielle, REXIA a pour mission de rendre le métier de consultant plus humain et plus stable. Nos valeurs de bienveillance et de proximité, permettent à nos collaborateurs de s'épanouir professionnellement et personnellement d'une part grâce à une mobilité régionale, d'autre part puisque nos clients nous sollicitent pour des missions à haute valeur ajoutée de minimum 1 an, voir plus selon le secteur d'activité. Nous accordons une véritable importance au suivi régulier de nos Consultants.
Nos clients nous font confiance depuis des années, dans divers secteurs de l'industrie, grâce à l'expertise et à la qualité des missions techniques réalisées par nos équipes. Nos fondateurs sont encore actifs sur le terrain, garantissant une réelle compréhension des enjeux de nos missions.
Chez REXIA, nous valorisons la dimension humaine à travers des événements trimestriels et des rencontres mensuelles, véritables moments de partage et d'échange. Nos Rexien.nes sont encadré.es par d'autres consultant.es expérimenté.es : ce management représente une véritable perspective d'évolution pour nos collaborateurs.
Enfin, notre processus de recrutement est simplifié : un seul entretien technique et RH combiné, puis notre équipe expérimentée vous préparera à la réunion technique de qualification avant de rencontrer le client.
Infos complémentaires
Nous mettons un point d'honneur à offrir à nos collaborateurs un cadre de travail stimulant et avantageux. Nos équipes bénéficient d'une prise en charge des frais de déplacement ainsi qu'un panier repas quotidien de 9,60€.
En tant que cadre, vous bénéficierez de 10 jours de RTT par an.
Nous accordons une attention particulière à la protection de nos Rexien.nes et de leur famille, avec une mutuelle prise en charge à 80%. Grâce à HelloCSE, vous pourrez profiter d'une large gamme d'activités de loisirs à des tarifs préférentiels.
Vous serez également récompensé pour votre engagement à travers des primes de vacances et de participation.
Nous croyons en l'évolution continue de chacun. Notre organisme de formation interne, Rex'Académie, offre à nos collaborateurs différentes formations et ateliers : la Fresque du Climat, le Programme « 2 tonnes », la gestion de projet ou encore le Process Communication Model.
Enfin, Rexia encourage la convivialité à travers des événements trimestriels et des rencontres mensuelles, véritables moments de partage et d'échange.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Prise de contact avec le candidat
-
Un entretien RH et Technique combiné
-
Debriefing de l'équipe et retour constructif sur l'entretien
-
Rencontre entre le candidat et le client
-
Un nouveau dans la team REXIA
-
Publiée le 09/04/2026 - Réf : 3947387/28283369 ICQCGCCSUF/26R
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Ingénieur Qualité Génie Civil - Nucléaire H/F
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