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Ap26 - Bac+4 - 5 - Brand Manager Junior H/F Mobilize Financial Services
- Grand - 88
- Alternance
- Bac +5
- Banque • Assurance • Finance
- Industrie Auto • Meca • Navale
Détail du poste
Mobilize Financial Services poursuit son engagement envers les jeunes au travers la formation par l'alternance et les stages.
Réalisez votre apprentissage au sein de Mobilize Financial Services et transformez vos connaissances en compétences sur des projets concrets.
Accompagné par un maître d'apprentissage et d'équipes expertes, vous progressez vers votre diplôme dans un cadre exigeant et bienveillant.
Une expérience utile, formatrice et porteuse de sens, quelle que soit la fonction.
Prenez le volant ! Pas de routine, tous nos itinéraires sont différents !
Au sein de la Direction Marketing, vous intégrerez l'équipe Relations Constructeurs et Financements Grand Public. Vous assisterez les Chefs de Produits et Brand Manager Renault / Dacia / Alpine / Renew (Véhicules d'occasion) sur le périmètre des clients particuliers.
Vos missions consisterons à :
* Accompagner les constructeurs dans l'analyse des performances et des résultats (taux d'intervention, mix, services, etc.) de Mobilize Financial Services.
* Accompagner les Brand Managers Renault, Dacia, Alpine et Véhicules d'Occasion dans la définition et la mise en oeuvre des stratégies commerciales, ainsi que dans les processus de prise de décision.
* Participer activement aux sujets stratégiques : lancements de nouveaux véhicules, nouvelles offres, définition et optimisation des offres.
* Créer et mettre à jour les supports marketing destinés à expliquer et diffuser les offres au sein du réseau/équipes de vente.
* Contribuer au déploiement des offres auprès du réseau/équipes de vente.
* Réaliser des benchmarks et des analyses concurrentielles pour soutenir les orientations stratégiques.
* Participer à la création des barèmes financiers et à leur contrôle.
* Accompagner les responsables des méthodes commerciales afin de garantir la disponibilité des offres mises en place et leur bonne application.
Votre profil :
* Vous préparez un Master en Marketing ou équivalent (Master 1 et Master 2) et recherchez une alternance vous permettant de développer vos compétences dans un environnement dynamique et exigeant.
* Une très bonne maîtrise d'Excel est souhaitée (fonctions avancées, tableaux de suivi, analyses de données) ainsi qu'une appétence pour PowerPoint.
* Enfin, vous portez un intérêt marqué pour le secteur automobile, ses marques, ses innovations et ses évolutions de marché.
Pourquoi nous rejoindre ? Votre Pack confort est composé de nombreux avantages :
* Un environnement de travail moderne et convivial : locaux agréables, un CSE dynamique avec de nombreuses (offres voyages, sport, famille) et selon les sites, restaurant d'entreprise ou tickets restaurant, ainsi qu'un parking
* Possibilité de télétravailler occasionnellement
* A l'issue de l'alternance, possibilités d'embauche en fonction des opportunités de recrutement en CDI/CDD.
* Nous proposons une rémunération basée sur le salaire minimum conventionnel et selon le profil (de 544€ à 2 199€ brut) + Participation + Intéressement
* Remboursement à hauteur de 75% des frais d'abonnement aux transports public ou forfait de transport mensuel selon le mode de locomotion
* Nous emménagerons dans de nouveaux locaux modernes et agréables à Boulogne Billancourt en 2027
Pour en savoir plus sur notre entreprise, suivez-nous sur LinkedIn !
La route du recrutement ?
Si votre candidature est retenue, vous serez contacté(e), pour un entretien premier entretien téléphonique RH
Puis, si votre profil correspond à nos besoins, vous serez contacté(e) par l'opérationnel pour un entretien dans nos locaux ou par Teams.
L'équipe Mobilize FS a hâte de vous recevoir !
Les avantages
- Aménagement des locaux
- Parking gratuit à proximité
- Proche transport en commun
- Locaux modernes
- Salle de sport
- Cafétéria
- Cantine
- CE
- Parking vélo
- 13ème mois
- Bonne mutuelle
- Intéressement ou participation
- RTT
- Télétravail
- Espaces calmes
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Un premier échange téléphonique de 15/20 min avec un membre de l'équipe Recrutement
-
Entretien par visio ou en présentiel avec un Responsable Ressources Humaines
-
Entretien avec votre futur manager (et pourquoi pas collègues)
-
Mobilize Financial Services en images
Publiée le 09/04/2026 - Réf : JOBREQ_50260076_1775717550
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