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PROJECTTECH ENGINEERING recrutement

Ingénieur BE - Interface Chantier E&I H/F PROJECTTECH ENGINEERING

  • Nouvelle-Aquitaine
  • CDI
  • Bac +5
  • Services aux Entreprises
  • Exp. 1 à 3 ans
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Détail du poste

Projet industriel de raffinage de terres rares à fortes contraintes réglementaires, intégrant des installations électriques, de l'instrumentation process et des systèmes de contrôle-commande en environnement ATEX.

Le poste s'inscrit dans un environnement exigeant en matière de sécurité, traçabilité et qualité documentaire, avec une forte coordination entre bureau d'études et équipes terrain.

Missions principales

Interface technique BE / Chantier

  • Assurer le lien opérationnel entre le bureau d'études et les équipes travaux.
  • Garantir la bonne compréhension et application des études sur le terrain.
  • Participer aux réunions techniques et aux synthèses chantier.

Suivi technique & conformité

  • Identifier et relever les non-conformités sur site.
  • Analyser les écarts entre études et réalisation.
  • Proposer des solutions techniques en lien avec le bureau d'études.

Mise à jour documentaire

  • Annoter et mettre à jour les plans (DOE).
  • Assurer la cohérence des documents techniques avec les installations réelles.
  • Veiller à la qualité et à la traçabilité documentaire.

Coordination multi-technique

  • Assurer la cohérence technique des installations (électricité, instrumentation, contrôle-commande).
  • Contribuer à la résolution des problématiques techniques en phase chantier.

Le profil recherché

  • Formation Bac +5 en électrotechnique, instrumentation ou automatisme.
  • Expérience mixte bureau d'études + terrain.
  • Expérience en environnement industriel complexe (ATEX apprécié).

Compétences techniques :

  • Bonne compréhension des installations électriques et systèmes I&C.
  • Lecture et modification de plans techniques.
  • Maîtrise des outils CAO / DAO.
  • Capacité à analyser des écarts techniques et proposer des solutions.

Qualités attendues

  • Forte capacité d'adaptation entre bureau et terrain.
  • Esprit d'analyse et sens technique.
  • Rigueur et exigence documentaire.
  • Bon relationnel avec les équipes projet.
  • Capacité à gérer des environnements complexes et multi-intervenants

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Contacter les candidats présélectionnés

  • Entretiens

Publiée le 08/04/2026 - Réf : 3945148/28271424 J26-174

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