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Cette estimation de salaire pour le poste de Gestionnaire Administratif H/F à Saint-Flour est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
22 800 € / an 1 900 € / mois 12,53 € / heureSalaire brut estimé
25 058 € / an 2 088 € / mois 13,77 € / heureSalaire brut max
27 500 € / an 2 292 € / mois 15,11 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Gestionnaire Administratif H/F
Mairie
- Saint-Flour - 15
- CDD
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
Détail du poste
Dans le cadre d'un besoin temporaire lié à un surcroît d'activité au sein du service des affaires scolaires et périscolaires, la collectivité recrute un agent contractuel, conformément aux dispositions en vigueur, pour une durée déterminée de 2 mois.
Le poste est à pourvoir à compter du 4 mai 2026, à raison de 20 heures hebdomadaires.
Missions :
Sous l'autorité du responsable du service, vous serez notamment chargé(e) de :
- Assurer l'accueil physique et téléphonique des usagers,
- Participer à la gestion des inscriptions scolaires et périscolaires,
- Suivre et mettre à jour les dossiers administratifs (Dossier Unique de Renseignements et d'Inscriptions),
- Saisir et traiter des données sur les outils informatiques (BL Enfance),
- Apporter un appui administratif à l'équipe du service,
- Suivre les PAI (Projet d'Accueil Individualisé),
- Mettre à jour quotidiennement les effectifs de cantine,
- Préparer la rentrée scolaire 2026/2027,
- Remplacement du deuxième agent gestionnaire en cas d'absence, afin de veiller à la continuité du service public.
Le profil recherché
Compétences: Techniques de secrétariat,Utiliser les outils numériques
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
La carte
1 Place d'Armes
15100 Saint-Flour
Publiée le 07/04/2026 - Réf : 206MWRT
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Gestionnaire Administratif H/F
- Saint-Flour - 15
- CDD
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