Responsable Association - Coordinateur H/F

Association Regain

URGENT
Poste en CDI, à pourvoir dès que possible. Le temps de travail privilégié est du lundi au vendredi en journée mais vous assurez des astreintes lors de nuits et de week-end.

Sous la responsabilité du Conseil d'Administration, et en lien étroit avec le bureau de l'association, vous assurez un rôle de coordination et de management tout en étant partie prenante dans la prise en charge des jeunes accueillis.
L'Association Regain gère 2 dispositifs :
- 1 Lieu de Vie et d'Accueil d'une capacité de 6 places
- 1 Lieu Rencontre Loisirs Parents Enfants

Profil recherché
Vous êtes titulaire d'un diplôme dans l'encadrement éducatif ou d'un diplôme équivalent et justifiez d'une solide expérience dans la prise en charge de jeunes en difficultés (notamment protection de l'enfance)
Vous avez développé au cours de vos précédentes expériences des capacités en coordination, management et gestion.
Autonome et fédérateur(trice), vous savez rendre compte et alerter.
Vous savez prendre du recul par rapport à votre travail.
Confidentialité et neutralité exigées.

Les missions :
- Organiser le fonctionnement du L.V.A. et veiller au quotidien du lieu de vie (repas, projets de groupe, suivi de scolarité, respect des horaires, hygiène, (établissement plannings-congés, coordination, organisation...)
- Organiser le fonctionnement et le l'organisation des temps du Lieu rencontre parents enfants,
- Conduire les réunions d'équipe et accompagner les professionnels dans l'évolution de leurs pratiques
- Participer aux recrutements, à l'intégration des nouveaux salariés et des stagiaires
- Favoriser une dynamique d'équipe fondée sur la coopération, la communication et la qualité de service
- Garantir la qualité, la continuité et la cohérence des accompagnements dans le respect du projet d'établissement, en lien avec les référents A.S.E.
- Garantir la mise en oeuvre des projets d'accompagnement individualisés
- Apporter un appui aux équipes dans la gestion des situations complexes ou sensibles
- Être un interlocuteur fiable pour les partenaires, les familles et les équipes
- En lien avec les permanents, réécrire le projet d'établissement découlant du projet associatif.
- Garantir la mise en oeuvre du processus d'évaluation du séjour des jeunes et de l'évaluation du dispositif dans son ensemble, en collaboration avec le conseil d'administration de l'association Regain.

Envoyer CV + LETTRE DE MOTIVATION candidature à la Présidente de l'association Regain jusqu'au 15 avril 2026
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