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Responsable de Laboratoires d'Analyses Chimiques H/F PRYSMIAN ENERGIE CABLES ET SYSTEMES FRANCE
- Paron - 89
- CDI
- Bac +5
- Industrie Pharmaceutique • Biotechn. • Chimie
- Industrie Pétrolière • Pétrochimie
- Exp. 5 à 10 ans
Les missions du poste
Dans le cadre des objectifs fixés par Prysmian et par les directions R&D et Qualité et selon le référentiel ISO17025, le Titulaire :
- Dirige les Laboratoire d'Essais Physico-chimiques Optique Analyse et Feu (RL2 Paron et RL4 Montereau),
- Garantit la qualité des essais réalisés (résultats fiables livrés dans des délais acceptables),
- S'assure du respect et promeut les règles en matière de HSE (respect de la réglementation, conditions de travail...) et est force de proposition pour l'amélioration continue,
- Assure l'expertise technique pour les domaines concernés au sein de RL2. Il coordonne les travaux effectués par chaque section de techniciens (planification, priorités) afin de garantir la qualité des résultats dans le cadre de l'accréditation COFRAC selon référentiel ISO17025
- Maintient à niveau les performances de RL2 et RL4.
- Participer aux groupes de travail de normalisation (SYCABEL),
- Assurer la veille technologique : bibliographie, participation à des salons, contacts avec fournisseurs.
Le profil recherché
- Diplôme d'ingénieur ou Master en chimie, science des matériaux, génie chimique ou chimie des polymères / plastiques / élastomères, complété par une formation et/ou une expérience en qualité
- Ingénieur(e) Qualité avec une spécialisation en mesures physicochimiques appliquées aux polymères et aux élastomères
- Expérience préalable en laboratoire R&D et/ou laboratoire Qualité dans le domaine de la caractérisation des polymères et des caoutchoucs
Compétences requises :
- Solides compétences en leadership et en communication, inspirant compétence et crédibilité
- Compétences managériales pour encadrer et piloter une équipe de laboratoire
- Curieuse, avec l'envie de remettre en question le statu quo et d'être force d'innovation
- Capacité à travailler de manière autonome, au sein d'organisations matricielles complexes, et à gérer des situations de pression
- Capacité à comprendre et définir les priorités dans un environnement à rythme soutenu
- Forte appétence pour le travail en équipe
- Expérience dans un environnement en constante évolution, impliquant nouveaux systèmes, nouveaux processus et une ouverture d'esprit face à la diversité culturelle
- Français et anglais courants, à l'oral comme à l'écrit
- La maîtrise de l'italien (oral et écrit) serait un atout apprécié
- Disponibilité pour des déplacements en France et ponctuellement à l'international
Bienvenue chez PRYSMIAN ENERGIE CABLES ET SYSTEMES FRANCE
Le Groupe Prysmian conçoit, produit et distribue des câbles et des systèmes pour l'énergie et la communication.
Fort de plus de 140 ans d'expérience, avec un chiffre d'affaires de 11,1 milliards €, près de 30 000 employés répartis dans 50 pays et 112 unités de production, notre Groupe est fortement positionné sur les marchés high-tech. Nous offrons la plus large gamme de produits, services, technologies et disposons d'un grand savoir-faire.
Nous intervenons dans les domaines :
des câbles sous-marins et souterrains et des systèmes de transport d'électricité et de distribution,
des câbles spéciaux destinés aux applications de différentes industries
des câbles de moyenne et basse tension pour les secteurs de la construction et des infrastructures.
Pour maintenir notre position de leader, nous comptons sur nos équipes et favorisons la diversité des cultures et des compétences.
Au travers de nos valeurs DRIVE, TRUST et SIMPLICITY,
Nous voulons diriger l'évolution du secteur, par le développement des personnes et de l'activité dans une direction claire, en anticipant les besoins des clients.
Nous souhaitons créer un environnement de confiance qui cultive la diversité et la collaboration, où les personnes ont le pouvoir de prendre des décisions avec intégrité
Nous simplifions tout ce que nous pouvons, en nous concentrant sur les activités générant de la valeur et les décisions opportunes pour stimuler nos résultats.
FAISONS DE PRYSMIAN UN GROUPE PLUS FORT, ENCORE MEILLEUR, ENSEMBLE !
Les avantages
- Partipation et intéressement
- C.E
- Chèques vacances
- Chèques cadeaux
- Plan d'épargne salariale
- Plan d'actionnariat
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Entretien téléphonique (15 minutes)
-
Entretien RH (40 minutes)
-
Entretien technique avec le N+1 (1H)
-
La carte
19 Avenue de la Paix
89100 Paron
Publiée le 07/04/2026 - Réf : 3937290/28236840 RDLDC/89P
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